Mn cho e hỏi là bên cty có chương trình đào tạo cho học viên rồi ra làm kí hợp đồng có ổn k ạ.Lương tầm bn và có tầm hay thưởng theo dự án k mn? Reply
1
0
0
tùy dự án. Nhìn chung là ổn định. nếu muốn theo hướng techical thì đây ko phải mt hợp. Tuy nhiên theo hướng làm lâu để lên quản lý thì ổn đó, vì dự án khá to nên để làm được quản lý một team cũng không phải dạng vừa. Bạn nào giỏi tiếng nhật nữa thì có lợi thế lớn, phụ cấp tiếng nhật cũng cao.
Lương lậu tn các mem ơi
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ae ai học luvina academy rồi chi mình hỏi ở luvina khi vào đào tạo rồi có ai bị loại không? Khi nào thì bị loại. Hay cứ ngoan là auto đc lên chính thức vậy? :D
3
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Thái độ tốt, chăm chỉ là được. chả ai muốn loại học viên làm gì. Trừ khi ng* quá ko đào tạo đc :)) nhưng mà vô làm thật thì code ít , toàn test, mãi lâu ms đc code
Mn cho e hỏi là bên cty có chương trình đào tạo cho học viên rồi ra làm kí hợp đồng có ổn k ạ.Lương tầm bn và có tầm hay thưởng theo dự án k mn?
6
1
0
Cũng ổn......định đó. Bạn cứ chăm chỉ và thái độ làm việc tốt là theo được thôi. Vì yêu cầu về chuyên môn các ứng viên không cao, chỉ cần thái độ tốt, làm theo đúng quy trình và yêu cầu từ leader là OK thôi. Trừ khi bạn phá phách thì chịu. Thuởng thì có, nhưng chỉ cuối năm, cũng không nhiều lắm. Lương thì bình thuờng, theo mình là thấp. Nhưng nếu bạn biết tiếng Nhật thì có khoản trợ cấp tiếng Nhật cao lắm. Mấy củ lận
A cho e hỏi là sinh viên mới ra trường mà học ở đó thì lương đc tầm 7 8 củ k ạ
Ổn thôi, lúc phỏng vấn kết thúc hợp đồng hoặc checkpoint tăng lương sẽ bị trù dập để chèn ép lương => trung bình khoảng 6-7tr sau khoảng 5-7 tháng đào tạo. Thêm tiếng nhật thì trợ cấp đc chút mà công việc làm rất cũ và chán, toàn người làm lâu năm như lead, pm hoặc cả trưởng phòng mà kiến thức chuyên môn thì không tốt lắm.
Lương 7-8 củ là bình thường. Cứ mạnh dạn deal lên. Mấy bạn Phi tin thì không có cửa deal, chứ còn nếu dân IT thì lo gì, ko dc ở đây thì cũng có chỗ khác.
Phi tin la j the a
Phi tin là mấy người ko học CNTT ra
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Môi trường làm việc chán, ko sáng tạo. Chỉ biết làm theo quy trình. Công nghệ ko mới, ko có nhiều người giỏi. Ở lâu thì chỉ có hướng lên quản lý thì còn có nhiều lộc :)) làm coder thì mãi ko lên tay, lương thì thấp
6
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Giờ mới biết công ty làm trái luật lao động, giữ sổ bảo hiểm xã hội của nhân viên. Vote 1 sao đả đảo tẩy chay công ty
4
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
ông nghỉ lâu chưa. T nghỉ 2 tháng vẫn chưa lấy được sổ bảo hiểm này.
Quá 2 tháng ko được đâu. Nên gọii cho bảo hiểm báo đi, hoặc lên thằng phòng NS đòi bạn ạ
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Cho 1 sao chỉ vì cái phòng kế toán, trả lương thì chưa bao giờ thấy sớm mà năm nào cũng có vài tháng trả muộn. Nghỉ việc thì gần 3 tháng rồi không trả sổ bảo hiểm mặc dù đã đền hợp đồng đầy đủ, mail lên thì nói là đã chốt sổ, nhờ người trên bảo hiểm xã hội hỏi thì lòi ra là chưa chốt sổ mới chỉ báo giảm => Vi phạm cả luật lao động.
11
5
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Đồng hoàn cảnh gần 2 tháng mới nhận được sổ
mình làm ở cty gần 6 năm rồi cũng rất khó chịu với phòng kế toán, làm việc không rõ ràng
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Nếu ai giỏi tiếng Nhật thì làm dev ở đây đc đãi ngộ tốt. Còn k thì không sớm thì cũng tự đào thải khỏi cty mà thôi. Chế độ thấp, OT xin khó, nhân viên phòng kế toán làm ăn lề mề lại còn hay nổi nóng.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like.dm cty che do nhu loi
Đồng cảnh. Nghỉ một thời gian dài rồi mà vẫn không trả sổ bh. Gọi lên thì bảo đã chốt sổ. Ko biết đâu mà lần. Vote cty 1 sao.
Ko biết cái vụ bảo hiểm của ông thế nào, chứ còn vấn đề lương thì chưa bao giờ chậm nhé, 10 hàng tháng đều như vắt chanh. Nếu m10 là t7 thì trả lương vào m9, nếu m10 là chủ nhật thì trả lương vào m11. Ông cay cú cái gì thì cũng phải review cho trung thực nhé =))
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mình làm 4 năm có bao giờ thấy trả lương muộn đâu nhỉ, có thì cũng rất ít không nhớ nổi. Nhiều khi ngày trả lương vào t7, cn còn được trả trước vào t6
Review nhảm nhí, dislike
Nhận xét này không đúng
hình như sau vụ này công ty mới chịu trả sổ bảo hiểm cho nhân viên, phòng kế toán làm ăn như c, công việc bên này cũng như c vậy
Trả lương chậm là không đúng!
Các bác cho em hỏi phỏng vấn đầu vào khoá lập trình đa ngôn ngữ của Luvina Academy đối với khoa CNTT có hỏi về kiến thức chuyên ngành không ạ? Và khi vào làm có dễ lên nhân viên chính thức không ạ? Em cảm ơn
2
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ai vô học khoá đào tạo r thì chỉ cần ngoan là qua hết. Cty tuyển ồ ạt về để lính đánh thuê giá rẻ ấy mà, chuyên môn cần gì cao siêu đâu.
Mình làm Luvina Đà nẵng khoái nhất vụ Coffee break hằng tuần vì được ăn ngon. Ae trong công ty thì thân thiện. đi chơi đi du lịch thoải mái Về công ty. chế độ còn thấp. mức tăng lương bình thường. Nếu có năng lực và được đào tạo về tiếng nhật này nọ thì nhanh thăng tiến. Về phần công nghệ thì hơi cũ, khách hàng nhật nên khắc khe nhiều
0
4
0
tiền CB là tiền trích ra từ lương thì khoái cái đéo gì. Đây là khoản bắt buộc cho dù bạn ăn hay đéo ăn vẫn phải nộp
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Công ty ngon, cơ sở vật chất tốt.
0
7
0
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Review nhảm nhí, dislike