Công ty Công Nghệ Thông Tin VNPT
Tao nói cho tụi m nghe tao đang làm ở trung tâm egov Tụi m biết gì ko? Tháng rồi tao bị trừ lương dù tao làm dư định mức cả chục tiếng Tụi m thấy vô lý ko, càng ngày nó càng đẻ ra nhiều thứ để trừ lương nhiều hơn, còn tăng lương thì cực cực cực kỳ khó nếu ko muốn nói là bất khả thi Này nhé, muốn sản phẩm phải ngon, phải cạnh tranh được, phải không có lỗi, phải hoàn hảo, đi tính lương như công nhân, quy định trừ lương thì nhiều như cát biển, còn tăng lương thì phải hoàn thành xuất sắc này kia trong suốt mấy tháng Ở đây chỉ sướng có mấy thằng sếp thôi, tối ngày đi họp ăn lương, họp hành mà đéo ra dc cái đám ôn gì, toàn đẩy về lính chịu trách nhiệm Chưa kể bọn nó là bọn quyết định lương bổng, chế độ cho tụi m, ngày nào tụi nó cũng họp hành chém gió, tháng mấy chục mấy trăm triệu, tụi m ngồi làm mòn đít, dc vài đồng lẻ, đã vậy còn bị trừ Tao cũng quen người ở trung tâm khác, tao ít nghe nói mấy vụ này lắm, egov nó trở thành trung tâm rác rưởi nhất ở đây rồi đấy, chỉ do cá i dàn sếp ng* như bò mà ra thôi. Tao đang chửi mấy thằng sếp đấy, tụi tao nhân viên, làm gì cho trung tâm, đổ biết bao nhiêu chất xám, để rồi tháng nào cũng bị trừ lương, cái nguồn thu nhập chính của tụi tao? Tụi m làm gì trong khi tụi tao phải gồng lưng lên để làm theo yêu cầu vớ vẩn của tụi m? Đi họp à? Dc cái gì? Giải quyết gì dc cho anh em nhân viên ko? Đi họp hưởng lương? Sao tụi m ko ở nhà giặt đồ cho vợ rồi tới tháng hưởng lương thôi? Cái bộ máy gì từ sếp, trưởng phó phòng, team lead đéo có một tý tác dụng, dev làm hết đấy, mọi việc đổ lên đầu dev đấy, ba làm gì? nhận task đẩy dev. Test làm gì, kiếm bug đẩy dev, ok. Dev làm gì? Tự phân tích, tự code, tự chỉnh lỗi, tự làm tài liệu, tự trao đổi với itkv, tự trao đổi với tỉnh, trách nhiệm auto đẩy về dev, hệ thống lỗi đẩy về dev, do test chỉ test theo luồng dev đưa ra Thằng ba nào, test nào cũng than khổ, than mệt, tụi m qua mà làm dev, rồi coi cái nào khổ. Bao nhiêu thứ đổ lên đầu thằng dev, thời gian thì thằng team lead cho, tính lương theo số thời gian đó, tháng nào cũng mặc định trừ mất 1 2tr, thậm chí là 3tr. Dư giờ, đủ giờ, thiếu giờ, kiểu nào cũng trừ, tiền đi đâu hết? Vô túi tụi sếp chứ đâu. Tao chỉ mong tập đoàn nhìn xuống để mà thay máu toàn bộ cái trung tâm này, nó rác rưởi quá rồi, do lũ súc sinh gọi là lãnh đạo gây nên thôi, cái gì mà biết cách quản lý, cái gì mà biết điều hành, dẹp hết đi, tụi m ko có đủ trình để nói tới đâu, KHÔNG CÓ TRÌNH ĐỂ LÀM SẾP, NÓI VẬY CHO VUÔNG.
5
0
0
muốn thơm thì xin mà về itkv đã ai trừ hay lấy chất xám của m, m chỉ cần chém gió được là thành công và tăng lương thôi. nhưng trường hợp này thì lại tốt nước xíu
Ráng kiếm đường xin về Viễn thông tỉnh mà làm đi bác, tôi thấy VTT đang tuyển nhiều
M chửi thì cho hả cái dạ của m thôi, người trong mình tụi nó còn giết nhau, lính nhà nó còn giết cho chết đến nổi nhiều người ra đi còn gì, khi đụng chạm ra đến tụi ngoài kia thì còn hèn hơn, đem lính mình ra đỡ đạn. Nhưng túm cái qq lại là Mày chửi rất rất ư là đúng không sai vào đâu cả, t đọc mà t thấy hả dạ vô cùng, dev thì làm chết sống, tụi nó ngày ngày đi họp tìm cách hạ lương, người tgg thì vô dụng chả dám nói gì tụi hn, xong chốt vấn đề cái đè lính, chỉ những thằng nào được tụi nó thích, nói chung là đám bợ nó thì nó tìm cách tăng lương, vậy thôi, muốn sống làm kiếm cơm qua ngày thì cố mà nhịn đi nhé các chiến hữu.
tt khác nó cũng khác đéo gì đâu chỉ khác nhau vụ lương thôi cả một đường dây như vậy rồi mày có gửi tới tập đoàn cũng vậy thấy đấy nhưng nhắm mắt cho qua thôi
trình độ cntt bằng 0 thì trình kiểu gì
Có bác nào làm ở vnpt hải phòng không cho e xin ót review với ạ
2
0
0
bác trên muốn biết phốt gì nhị ?
Xem có giống lời đồn như tỉnh không ấy bro ? E đang tính nhảy sang đây không ạ
Lướt review gần đây thấy nói về egov nhiều quá, ko biết có hr hay quản lý nào vào đọc ko nhỉ, đọc rồi thì biết đường mà cải thiện cho anh em đi chứ, làm cntt còn thua đi móc bọc, một vài cái hãm l*n đây Khách hàng đang xài bị lỗi -> phải gửi yêu cầu, quy trình này kia, lỗi đúng ra 5 phút sửa xong, quy trình rồi 2 tiếng sau mới xong, kết quả khách hàng bỏ đéo xài nữa Quy định 6 tháng tăng lương 1 lần -> nào sếp có hứng thì mới xem xét tăng, về mà tăng cho ông bà già tụi m Làm cntt mà tính tiền theo estimate task? Có công ty it nào tính như tụi m ko, lũ ng* học Estimate do leader cho? Leader nó biết tao đang làm gì ko mà ước lượng thời gian cho tao? Dbrr Code ngôn ngữ này 4 5 năm, đùng cái chuyển sang làm dự án ngôn ngữ khác hẳn mà ko có thời gian học, đã thế còn tính tiền theo task? Về bắt thằng cha m đẻ con tao xem? Bỏ công sức làm dự án ngon vãi lờ, xong giao dự án cho người thân họ hàng quản lý, đá mình đi? Lũ *** đá bô, chết cdm tụi m hết đi Muốn nghỉ cái năn nỉ, hù dọa này kia để ở lại, ở lại rồi đâu vẫn vào đấy? Lũ ***, giỏi võ đấy, võ mồm thôi Bắt OT mà đéo trả tiền, thay vào đó cho tụi m nghỉ hôn sau? Ủa chi vậy, 1 ngày bắt t làm 12 tiếng, hôm sau cho nghỉ nửa buổi thì khác đéo gì đi làm bình thường? Còn nhiều thứ xàm l*n mà tao đéo muốn nói, hr với lãnh đạo, liệu mà xem xét lại cách tổ chức, khéo tao làm đơn tường trình gửi lên tập đoàn cmn
0
0
0
Thấy nhiều ae thắc mắc quá nên hôm nay cũng bon chen lên review nhẹ chút. Trung tâm khác tao thấy ok(như nơi tao đang làm, ng* gì nói...hoho) thì tao thấy cũng ok đó.. tạm mà chấp nhận, tuy có nhiều thành phần xạo l**** chủ yếu, nhưng bỏ ngoài tai vẫn ổn, khi tao làm thì chôt lương 12tr giờ lên được 14tr cũng nhàn, tao không được vô ngạch, và mãi mãi cũng không được, muốn vào chắc cũng phải có cocc dễ vào hơn. Tầm 1 năm trước vẫn ổn lắm, nhưng từ lúc quy cmn hoạch gì gì đó thì tao thấy tụi lính tép riêu chết dần chết mòn, lương giảm, thưởng không có, cơ chế đãi ngộ cũng mất, đặc biệt là cái đám bạn tao nó làm trên egov than quá trời đất, tao nghe mà còn muốn nóng chứ gì tụi nó, đặc biệt là tao mới nghe mấy ông anh, thằng bạn tao nó nhậu và chửi quá trời, kiểu bức xúc kìm nén ra chửi cho xoã đó mà. Nhiều khi không biết nên vui hay buồn, vui vì may mắn tao không làm cái trung tâm đó, buồn vì mấy ae bạn bè tao nó bị mà tội, gì mà tháng trừ lương 1-3tr tuỳ vào mức lương thấp nhất cũng 1tr, mà thấy tụi nó làm kinh lắm ot sml ấy, bị tính estimate gì đó có một số làm với đám hn thì khổ hơn, trừ lương nhiều hơn, số khôg làm gì trừ ít chút, kiểu làm nhóm khác, nghe mấy ông đi trước kể là trước làm ngon lắm từ lúc quy hoạch gì đó vs đám ngoài hn thì xuống luôn, egov của tgg mạnh kinh lắm, triển khai dự án toàn tiền tỷ, xong đẩy ra chung vs hn rồi hợp nhất gì gì đó không rành, rồi mất quyền hết bị hn nó ép, mấy ông sêp thì đỡ vì là tầm trên nên nhiều khi lương này nọ không ảnh hưởng, chỉ có dưới là chết. Tụi nó nói từ tháng 1 tới giờ lãnh lương trễ rồi lường giảm khủng khiếp,rồi bị hn nó ép làm nhiều, nhiều đứa thì đang tính đường rút hết rồi, có đứa rút không được thì chịu đấm ăn c***, tìm ngày ròi đi, mà đặc biệt là mấy ông mà được vô ngạch gì đó, kiểu được vô được lương cao có bsc gì đó không rành, là trừ cũng thảm lắm, cũng không làm gì được vì bị ngoài hn nó lấy hết rồi, ai hên không làm với hn thì khoẻ chút nhưng lương cũng giảm nhiều, giảm mà còn trễ lương nghe nói trễ đâu cả tháng. Nhưng ngoài kia không có bị thì phải lương vẫn cao, rồi như đợt nâng lương thì tgg khó hơn lên trời toàn bị ngoài hn từ chối, tao nghe mà nghĩ cũng may mình không làm egov chứ không tao thật sự thất nghiệp chúng mày ak, chứ tao không chịu được cái kiểu đó. Ak tao còn nghe nói là chỉ có mấy người code mới bị trừ lương nhiều chứ mấy người khác toàn lên, nghe thảm lắm kìa, ae chúng mày có vào làm né cái egov ra chứ vào koi như đời chúng mày xong, chứ tao thấy trung tâm khác còn chấp nhận được không tệ như egov. Chúc ae có sự lựa chọn may mắn.
5
0
0
Chắc bác ở eH tgg chứ gì mà giấu.
thanh niên dev ơi eH có phải eHealth không vào đó được hơn egov vs itkv không thấy egov và itkv5 drama quá thanh niên gợi ý giúp nào
m nghe ai nói mà chuẩn vcl vậy tao còn nghe vầy nhe, tụi hn hén, làm cái task dễ òm log 2 3 4 tiếng đéo thấy sao, tụi tgg làm cdm log 2 tiếng kêu làm gì nhiều vậy, ko hợp lý, này chừng 5 phút là xong, xong cái mả cha tụi nó hay gì?? t biết nhiều đứa trên egov muốn đi lắm, mà khổ cái tụi sếp đéo tạo điều kiện, tại đi hết rồi ai ở lại gánh cho tụi nó, để tụi nó lương cao tụi m biết gì nữa ko, mấy tỉnh bây giờ đéo nhận thành phần từ egov nữa, biết sao ko? Tụi egov chạy như chạy giặc ấy, sếp tụi egov mới năn nỉ mấy tỉnh ko nhận nữa, nhận rồi ở đây hết người làm, thấy mất dạy ko? t còn nghe nhiều chuyện lắm, đọc mấy review bên dưới mới thấy cái egov này đéo khác gì cái cơ sở bóc lột, nhất là tụi tgg bị bóc lột tận xương Tao nói thật kiểu này có ngày có đứa nào ở trển khùng lên vác dao chém cả bọn, cái trung tâm đầu bu*i rẻ rách
Dev cmn quen mày ở egov tgg thì xin qua it5 ngay cho tao nhá
Hết tính lương bằng estimate, giờ thêm vụ trừ lương bằng chấm công đi làm, không biết còn cái gì nữa đây. Lương trừ mỗi tháng, mà làm thì bắt làm ngày làm đêm, làm cả ngày nghỉ.
anh em cho mình hỏi điều kiện để vào ngạch ở VNPT là gì vậy ạ? cảm ơn ae nhiều
4
1
0
vào it khu vực là điều kiện đầu tiên
bác cho hỏi cao lại it khu vực đầu tiên ???
kéo xuống đọc các bài phốt itkv sẽ rõ
Giờ bác đừng mơ vào ngạch, trừ khi bác có ô dù nhé
cập nhật tin tức đi thằng trên mày về itkv múa rìu thì vào ngạch bình thường như cơm bữa nhé còn itkv nào thì ai cũng biết nó ở cái tầm rồi
Nói vài chữ thôi: Đm Egov
13
0
0
Đang tính vào VNPT mà không biết sao lại như này, trong đó chỗ nào cũng như này à bạn. Cho mình ý kiến với
VNPT IT tất cả mọi chỗ đều ổn trừ egov ra bạn nhé. Như thế nào thì review ở dưới có hết rồi. Vào ngạch lương mới cao được. Đầu vào tầm 14 ~ 20tr tùy vào bạn deal
Bác cho em hỏi là vào ngạch thì lương từ 14-20tr hay là chưa vào ngạch là từ 14-20. Và điều kiện vào ngạch là gì ạ?
vào ngạch thì khoảng 14 16, t nghĩ thế, còn điều kiện vào ngạch hả? quen sếp ko, có bà con với sếp ko, có hối lộ sếp ko, có cung phụng sếp ko,.....
m còn nghĩ tới ngạch? Mơ đi, mấy suất ngạch là cho người cũ hoặc họ hàng, anh em, bạn bè thân thiết với sếp, giờ tụi nó hứa hẹn ngạch chỉ để cho m ôm hy vọng rồi làm bán mạng mà trả lương rẻ thôi, cái công ty này tương lai dẹp sớm, làm it mà quy định, lương lậu, phúc lợi, quản lý như cái đầu khấc
Điều kiện để vào ngạch là leader để xuất xong sếp approve mới được nhưng đa số là đéo được. Nếu apply vào mà tự tin vào bản thân thì deal vào ngạch luôn, lương tháng thấp nhưng thưởng nhiều => tổng năm cao. Các bên khác t không biết vào ngạch dễ không chứ egov thì có cl nhé
à thêm nữa đây chỉ review riêng egov thôi nhé. t thấy các bên khác của vnpt it benefit tốt hơn hẳn. éo hiểu sao egov lại nát thế
một trung tâm nữa không hơn không kém egov đéo đâu nhưng ko thấy đề cập.
trung tâm nào vậy thằng trên, kể anh em nghe với nào
siêu trung tâm ai cũng biết chỉ một người không biết là mày đó thằng shit
tao ko biết thật, tao chỉ hóng hớt trong đây, thấy toàn egov bị chửi bữa tao thấy có itkv5 nữa, ý m là trung tâm này đó hả
mày đặt nghi vấn như thế tao buồn quá shit đã là siêu trung tâm thì ai cũng phải biết mày đừng hỏi vậy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Mấy thanh niên egov xác nhận giúp có phải bên egov đang tính lương theo estimate task ko vậy? Nếu tính vậy thì lý do nào mà tụi mày còn làm ở đó, sao ko xin qua trung tâm hay công ty khác? Rồi làm sao mà tụi mày sống dc ở đó hay vậy? Comment cho tao và mọi người cùng đọc với nhé
0
0
0
Chào mọi người... Cho mình hỏi là đang làm ở VNPT khu vực Hà Nội, có bao giờ bị chuyển về tỉnh không ae? Mong được ae giải đáp
0
0
0
Ai có ý định vào, né cái egov ra nhé Lý do: Tính lương theo estimate task (đại loại như công nhân ăn lương sp hoặc bán hàng ăn theo chỉ tiêu doanh số) Không trọng dụng nhân tài, cống hiến hết mình cho dự án, dự án ngon rồi đẩy mình đi chỗ khác, để cái dự án đó lại cho người thân thiết quản lý Điều chuyển vô tội vạ, đang làm dự án này bắt qua dự án khác, dù hai dự án dùng 2 công nghệ khác nhau hoàn toàn Quan liêu, người bình thường làm sml, tháng 7 8tr. Người có gốc to ngồi chơi xơi nước, tháng 15 16tr, có bcs Lãnh đạo bảo hợp nhất để đoàn kết, thấy chia rẽ ngày càng nhiều Cái trung tâm này sớm muộn gì cũng sập t chắc chắn 100%
3
0
0
Vào đây đừng dại nghe mấy câu kiểu: "cứ cống hiến đi các em rồi sau này sẽ..." Nó chờ mình làm ngon rồi nó tìm cách đẩy đi dự án khác, sau khi mình đi rồi thì nó thưởng cho mấy thằng ất ơ còn ở lại dự án đó. Đểu lắm. Văn hóa chung thôi bạn ơi chứ chả phải mỗi egov thế đâu.
Không biết có nát không chứ tao thấy egov thu về cho công ty biết bao nhiêu là tiền từ việc trừ lương của nv, và củng cố thế lực cho ngoài hà nội, hồi trước egov tgg nghe nói mạnh lắm, làm bao sp kiếm tiền, giờ nghe cái vụ hop nhất gì đó vs ngoài hà nội xong mất hết bị ngoài kia nắm, cấp trên nhanh chân thì sống khoẻ lo chạy dự án mới, còn lính lát lè tè ở lại chịu chết, cũng may tuy làm việc có nhiều bất công nhưng tao không gặp cái egov này, đời tao vẫn còn may mắn lắm chúng mày.
Bác đẹp trai ơi em hỏi dev 3 năm kinh nghiệm trung bình lương thấp nhất là bao nhiêu vậy ạ, em thấy tuyển dụng thu nhập toàn 300-700 củ mà em đọc các bác toàn có quanh quanh 10 củ/ tháng. mà bị dí ác thế
Huhu anh chị ơi cho em hỏi có anh chị nào chuyển từ egov sang trung tâm khác hoặc chuyển về tỉnh ko ạ Quy trình như thế nào, lãnh đạo có gây khó dễ gì ko ạ Em chán cái egov này quá rồi huhu, em muốn thoát khỏi nó ngay và luôn
8
0
0
Chuyển bình thường em nhé, vấn đề là em có quen ai bên nhận không =))
mày nghĩ gì về quyết định chuyển về kv5 để sớm vô ngạch
Thế mày từ đâu mà chuyển qua, chỗ đó có nhận mày không mà đòi chuyển?
ông xin lên các Ban làm, có Ban Chất lượng, Ban Kỹ thuật hoặc Ban Chiến lược.
Hình như các ban đó nằm ở ngoài hà nội mà phải ko ông trên, egov tôi nhớ có 2 khu vực, có tiền giang thì phải, mà tiền giang làm gì có các ban kia nhỉ
chuyển về itkv là ngon mày nhé mày ở egov nào
m tưởng điều chuyển về itkv dễ à? sếp mày đéo tạo điều kiện thì ở đó mà mơ, m đi rồi thì còn đứa nào làm để tụi nó hưởng lương 5 60tr 1 tháng?
Bạn đầu tiên phải sang trung tâm muốn chuyển đế và để được tiếp nhận đã, sau khi đã được đồng ý tiếp nhân rồi thì bạn chỉ viêc lên giám đốc trung tâm bày tỏ nguyện vọng là oki thôi.