Thôi đừng chửi chị Lan nữa mọi người ơi. Chị ấy đang bận mỉa người khác không có thời gian vào nghe mọi người ý kiến đâu.
0
0
0
Bà Lan HR giả tạo vãi lìn
0
0
0
Nhìn review công ty từ 4 năm trước tới bây giờ các bạn cũng hiểu ha. Policy đưa ra được lợi nhất vẫn là BOD. Chỉ khổ mấy thằng làm công được vài đồng lại còn bị bóp cho nát
0
0
0
Công ty này chỉ phù hợp với những bạn mới ra trường cần học hỏi để có kinh nghiệm. Bởi BOD chỉ quan tâm tiền về túi, cắt giảm được gì thì cắt. Còn HR bà L thì chủ yếu theo nịnh bợ BOD (đã từng cãi lộn với bà lúc còn làm :))
1
0
0
Ủa m điên à. T thấy công ty này không hợp với bất kì ai trừ mấy đứa có nhu cầu bợ đít luôn. Tự nhiên mình ko hợp rồi đi đoán là người khác sẽ hợp :v
BOD của công ty không quan tâm đến productivity, skill,... của nhân viên thế nào, nên HR chính là cầu nối để phản ánh những thứ đó. Nhưng HR cũng có biết gì đâu, chỉ giỏi khoa trương, đăng FB đạo lý, xong toàn nhận lệnh để đì rồi hạ lương nhân viên. Mấy ông BOD cũng chả biết bà Lan làm việc thế nào (toàn những lời lẽ giả trân, xạo chó và móc máy người khác), chỉ thấy bả làm y như mình nói thì càng trọng dụng. Trong khi đó, văn hóa công ty thì nát, chả đi đến đâu, các team toàn dựa vào nhau mà build culture của team. Ôi vl công ty luôn. Mà thôi, chúc các bạn ở lại có sức khỏe để cày cho các anh trên lướt bds và đi du lịch tiếp nhé.
0
0
0
Đã từng mong cty thay đổi policy theo hướng tích cực để đôi bên cùng có lợi nhưng lần thay đổi này cty làm mọi người hết hồn. Những thứ cần đổi thì lại không đổi, ai đời lại đi đổi những thứ tào lao. Probation thì 85% lương, đã vậy còn bị trừ thêm 10% thuế gì đó nữa trong khi ngoài kia công ty khác đã trả full 100% lương probation lâu rồi các sếp à
1
0
1
Bị ng* bẩm sinh hay hồi đó mẹ quên cho ăn iot vậy? 85%-100% tùy công ty nhưng thuế TNCN 10% là bắt buộc lên Google tìm kiếm thông tin thuế mà đọc.
Đồng ý với bác. cái vụ thuế thì dĩ nhiên chịu ko nói. đằng này có 15% mà cũng bào của nhân viên lúc thử việc. giờ IT toàn probation 100% còn chưa chắc nó đã chịu làm.
Cty vui từng làm môi trường, đồng nghiệp nhưng sếp vẫn chưa hiểu nhân viên lắm vẫn đặt lợi ích lên trên hết. Nhiều policy từ trên ra xuống là chủ yếu cái này từ hồi xưa chứ chưa nói tới bây giờ nên đôi lúc mng nên thông cảm cho HR. Còn người mà cao hơn HR đưa policy xuống thì chắc ai cũng biết :)))
0
1
0
Review nhảm nhí, dislike
Công ty giả tạo nhất từng làm. Chó hùa ở đây thì bao la. Đa phần là tụi nịnh bợ để được này nọ lên chức lên lương. Có thêm bà Lan HR nữa, bả giả trân số 1 đừng hỏi ai là số 2. Đặc biệt là mấy thằng full sờ nack đề ve nịnh bợ
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Các mẹ và các mợ trong cty đi làm mặc quần quá ngắn, cực kì ngắn luôn á!! Gây phản cảm, làm mất tập trung, ko code or test được. Đây là môi trường công ty mà mọi người, đâu phải sàn diễn thời trang or phố đi bộ đâu :) P/s: không phải nói các bạn nữ xinh đẹp lầu G đâu nha
0
3
1
Review nhảm nhí, ngắn có gì đâu, thằng điên!
Bạn bị GAY à. Sơn Gay thích bạn lắm.
Con gà, có v mà cũng ko tập trung được. Ps: các bạn nữ lầu G và các lầu khác cứ mặc váy ngắn thoải mái nha. Thân
Trưởng thành lên bạn
HR công ty giả trân ghê, nhất là bà Lan =))
0
0
0