
Công ty muốn tuyển người có tính cách phù hợp với văn hoá. Vòng phỏng vấn culture này bị đánh rớt nhiều lắm. Quan trọng là bạn phải thích Ruby và muốn gắn bó với Ruby lâu dài. Một câu hỏi nhảm nhí nhất trong buổi phỏng vấn: “Nếu em bây giờ công ty không còn dự án về Ruby nữa thì em làm sao?”. Nếu bạn trả lời “Em vẫn ở lại công ty”, bạn rớt. Nếu bạn trả lời “Em nghỉ công ty”, bạn rớt. Bác nào cao kiến chỉ em trả lời câu này phát!



Có ai làm dev ở đây cho xin rờ víu phát. Chứ nghe yêu cầu ("không quan tâm có bao nhiêu năm kinh nghiệm"), lương ($$$), với benefits nghe mà ảo quá. Mấy devs bên này cũng chảnh chó vãi, muốn add trên LinkedIn mà éo thèm chấp nhận.



Mức lương đó là bình thường ở đây, 1 số senior giỏi có thể deal hơn 4000



Ai làm trong công ty này cho cái đánh giá phát, thấy đăng tin tuyển dụng lương cao quá không biết có phải thể loại đăng để gài hàng xong vô phỏng vấn tìm cách đạp người ta xuống để ép lương không? Ai làm cty này lương trên 3000 dơ tay cái để em nộp CV



Lương 3k là gần như không có, mà thực tế chẳng có tin là có dev mức lương ấy. Nếu có chắc trong truyền thuyết vì đa số "mid" hay "senior" ở mức 1k2 đến 1k5.



1. Loa loa! Trong một chiều cuối tuần mưa tầm tã, Admin đã quá chén và chạy vào máy chủ... Kết quả là các rờ víu đã ra đi mà không một lời từ biệt!


