PM bù nhìn, dự án mấy chục mạng out gần hết, ép tiến độ quá nó cay nó nghỉ hết. Càng nghỉ nhiều ae ở lại càng khổ, càng bị ép, dự án vẫn fail tiến độ. Thưởng dự án còn chẳng đủ bữa ăn (chỉ thưởng ai làm lâu năm) , lúc méo nào cũng toàn ae tự góp thêm tiền, không đi ăn cùng thì lại bảo không hòa đồng, đi ăn thì lại mất tiền túi :))). Thực tập không lương, làm chán tự nghỉ, chỉ dẻo miệng giữ chân mấy ông làm lâu năm, còn lại là rác hết.
1
0
0
OT không lương và hầu như không dự án nào không phải OT nhé, nó như 1 văn hóa luôn, văn hóa vô cùng xấu.
Đừng bao giờ bước vào Fis-bank. Do pgd Nguyễn Ngọc Tấn quản lý, User name: tannn5. 1. Tính đàn bà, rình mò nhân viên đang làm gì 2. Vô duyên, nhìn màn hình nhân viên. Kể cả đọc tinh nhắn của họ, trong khi nv đã nhìn đối diện vẫn cứ chăm chăm nhìn đọc tiếp 3. ĐI làm về đúng giờ, quy cho mình tội làm thiếu trách nhiệm 4. Suốt ngày soi mói nhân viên từng task, trong khi dòm không hết đã thái độ 5. Chuyên gia cà khịa, miệng nói đạo lý. Tâm như quần 6. Cái này quan trọng nè, từ khi vác lên được cái chức PDG nhân viên nghỉ hàng loạt. Cũng k hiểu sao thế lực nào đưa đc lên cái vị trí đó. Với cái tính cách như vậy. Không quan tâm a giỏi như nào, nhưng đạo đức làm người a k có. 7. Thường xuyên đi cà phê với a kế toán nói xấu nhân viên, ăn chặn tiền 8. Cũng nên né a kế toán tên Tuấn ra (biệt danh gấu). Không biết gì về phần mềm nhiều, ăn rồi chắp tay sau đít đi như cha mẹ thiên hạ. 9. Cuối tuần không onl skype thì bảo mình k làm việc, trong khi cuối tuần được nghỉ. Ông này rãnh thứ 2, k ai rãnh thứ nhất 10. Tăng ca méo có tiền, tăng ca là nhiệm vụ, phải yêu thích. QQ chưa
8
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Cái nết đó dìm cho xuống
Bị covid, xin wfh đàng hoàng. Rồi nói mình tự ý Wfh. Cũng là ông Tấn đó đấy. Không phải nói liền lúc đó đâu, đợi 1-2 tháng sau mới nói. Mặc váy nên vậy
còn 2 tuần nữa mới là ngày cuối cùng làm việc. Ổng hủy bạn bè skype, làm như ngta muốn làm bạn với ổng lắm v á. Tởm Già r còn trẻ trâu
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Gì chứ những gì thớt review về ông này đúng 90% nhé. Nếu vào Bank đừng vào team TanNN5.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
Ơ bên Bác OT không có tiền à, sao bảo có mà.
sao không thấy nhắc đến sếp HungTT nhỉ
Mk là tts mới pass pv ở cty. Mk lên đây muốn hỏi những ng đã và đag thực tập tại cty có thể review về cty cho mk biết thêm thông tin về khoản hỗ trợ lương khi đang thực tập và môi trường làm việc của cty hiện tại được không ạ?
1
0
1
Bạn thực tập chưa cho mình xin chút rv
éo có lương nha, vô để học thì ok, để làm lâu dài thì bỏ đi
anh chị cho em hỏi chương trình SAP on job training có bắt mình cam kết làm 1 năm sau khi đào tạo không ạ
1
0
0
Bỏ đi em, vào làm cho bị vắt kiệt sức chạy dự án à
Xin review các vị trí hỗ trợ văn phòng, thư ký hành chính ạ. Mới đọc được thông tin tuyển thư ký cho COO mà lương 10-12 triệu thấy rẻ quá các bác ạ.
0
0
0
Mình hỏi ít review công ty này chỗ vị trí triển khai ERP với
0
0
0
công ty khác trả 1500, fpt trả 600 xong bảo là nhiều dự án :) lùa gà thật đúng là làm cho fpt là làm vì đam mê
0
0
0
chán vl. Thực tập đến 4 tháng mà không tí hỗ trợ, Tết cả công ty vui vẻ quà bánh lương thưởng, TTS đến cái bánh cũng không có mặc dù đến vp làm cũng bị chửi như thường. Đuổi hay ở cũng báo 1 câu cứ làng nhàng mất thời gian đôi bên
1
0
0
Thế mà vẫn bám trụ lại ah, cx kiên trì đấy.
Không làm cty này nhưng đứa bạn làm bên này suốt ngày overtime, nhìn ngứa mắt quá nên cho 1 sao
0
0
0
pv xong fail cũng không thông báo, lúc pv xong mình cũng nhắc là nếu fail thì cũng gửi 1 cái mail hoặc báo về mà hr ỉm đi luôn, đúng là cái công ty này không chuyên nghiệp tý nào, dù biết fail vì $ ko phù hợp nhưng cũng không hề có 1 thông báo fail nào cả
1
0
0
Bạn nói chuẩn vl.Đang ăn xong có chị gọi pv giờ chả lẽ bảo bận,xong hỏi mấy câu tiếng Anh mà trong khi yêu cầu Toeic?? Hỏi xong bảo có gì chị liên lạc lại xong im cmnl :))