LARION
PV dô phòng HR thì né gấp là vừa. Hà S. pv như đi thi xklđ í nhờ. Hok friendly trao đổi mà cũng méo bít má này khả năng có thiệt hay nổ bom là chính. Quăng JD như HRD mà đăng tuyển level TA bình thường. Đặc biệt Helen chưa bít năng lực cỡ nào, rất ra dẻ bà nội thiên hạ. Look down ứng dziên nên quay xe reject offer là dừa, có dô làm cũng xanh xương với mụ
0
0
0
Đăng tuyển HRM được 5 ngày gỡ bài, chuyển qua tuyển TAM, post liên tục. COO kiêm HRD Song H. Helen khá hãm, đặt câu hỏi như police hỏi cung, ứng diên hỏi ngược lại về cty, mẹ thiên hạ trả lời cho có, và quy chụp UV ko tìm hỉu dề cty bla...bla...mặc định UV phải hỉu về cty như các lão 10-15 năm í. COO mở cửa phòng họp ra dề, cho uv lẽo đẽo theo sau như osin, phép lịch sự tối thỉu cũng hok có và nói chiện như công an hỏi cung. Né gấp với mấy má như này.
0
0
0
Công ty có bạn HR chuyên môn + EQ kém. Tỏ vẻ trịnh thượng lắm nha. Tới chừng gọi điện thoại pv thì nó hỏi mấy câu dường như không có sự kiểm tra CV ứng viên trước khi liên hệ, CV cũng dễ đọc, không có chuyên môn thì đọc key cũng được mà? Hỏi xong nó kêu sẽ liên lạc gọi PV nhưng cũng bùng kèo. Kiểu bị vớ vẩn, JD vị trí đó hoàn toàn trùng với CV của mình nhưng nó loại thì chứng tỏ chuyên môn lọc hồ sơ cũng dạng kém cỏi :) Nên nhớ HR cũng chỉ đi làm công thôi, không phải làm chủ nên bớt trịnh thượng với ứng viên lại.
0
0
0
Có tuyển đ*o đâu mà đăng trên topcv lắm thế làm trò con bò gì v? Chạy kpi hay lấy về chơi
0
0
0
dù đã nghỉ nhưng theo mình đánh giá đây là một trong những công ty khá tốt nha. Mình từng làm dự án Mars ở đây, do khách hàng lớn thành ra lương lậu cũng khá là tốt. điểm cộng: -mấy a sếp nhìn chung khá tốt, quan tâm hỗ trợ giúp đỡ anh anh, đặc biệt là a D và a L. - về cơ bản thì HR ở đây cũng khá ok, nên mình cũng không có bấy kì phàn nàn gì - Lương cũng cao hơn thị trường. - thường thì cũng ít khi phải OT. - có mua bảo hiểm ngoài cho nhân viên, và có thể mua thêm cho người thân. điểm không tốt: - bhxh đóng mức cơ sở, tầm 5-7tr. - tính chất công việc không quá nhiều thử thách. Nói chung là ngoài vụ đóng bhxh trên lương cơ bản ra thì mình thấy mọi thứ còn lại quá ok.
0
0
0
Cho em hỏi cty này đóng BHXH trên mức cơ bản hả các anh chị? Em thấy Bestarion, nó có phải công ty con của công này không? Nó ổn hơn không hay cũng y chang. Em tìm đánh giá cty này không thấy chỉ thấy Larion thôi
1
0
0
Bestarion là cty con của Larion, VH chung đều khá nhà nước, đều đóng BH trên mức tối thiểu
Cty phúc lợi bình thường, đóng bh lương cơ bản. Văn phòng nhỏ ngồi chật chội. làm outsource nhu l0n
0
0
0
Dàn BOD gồm 2 anh trai là anh E (bộ não cty, nay đã làm chủ Atalink nhưng vẫn thích can thiệp sâu sắc vào Larion) và anh J (bộ mặt cty) thì chả biết gì, nhưng tâm tính tốt, phát ngôn toàn câu vô tri và tất nhiên là chả có giá trị. Dàn Admin và HR được hẳn 2 chị gái manager đam mê quyền lực và thích drama cung đấu, ăn nói ố dề. Tuy nhiên điểm cộng (2 sao kia) là dành trọn vẹn cho Delivery và cty có mức lương khá tốt nhé, còn lại âm điểm
1
0
0
bác nói đúng vãi, tặng bác 1 like
Công ty có văn hóa ăn nhậu và tổ chức các sự kiện, team building vô bổ quá nhiều ko có kiểm soát. Tạo điều kiện cho các mối quan hệ ngoại tình bất chính sai trái trong công ty gây tan nát hạnh phúc gia đình người khác. Ko biết nhân viên overtime thiệt hay giả bộ overtime để lừa dối người thân. Đề nghị công ty có chính sách xác nhận tình trạng hôn nhân của nhân viên cẩn thận và rõ ràng, tổ chức team building có kiểm soát.
0
0
0
Công ty này đóng bảo hiểm trên mức lương cơ bản phải không các anh chị?
0
0
0