HR làm việc thiếu chuyên nghiệp kiểu lôi kéo ứng viên tới để đạt KPI với các phòng ban. Không biết công ty có quỹ lương vô hạn hay bà HR không có kinh nghiệm mà chưa hỏi lương đã đòi làm bài test? Nói chung ứng viên không nên tin tưởng để bên này dẫn dắt gây mất thời gian!



Chia sẻ
Trả lời bình luận của