Tương Lai Mỹ Anh (Amslink)

tại sao các TTTA lớn khác, ví dụ như ila, đều quyết định tách riêng chăm sóc và quản lý riêng, còn qllh ở amslink lại phải làm cả vậy các chị? đến bao giờ các chị, đặc biệt là ban giám đốc mới chịu chấp nhận rằng sẽ kbh có thể yêu cầu 1 qllh vừa làm tốt việc thu tiền vừa làm tốt việc quản lý chất lượng lớp học, trong khi bây giờ người nghỉ liên tục, người mới vào không biết phải bắt đầu từ đâu, muốn chăm sóc thì phải có chất lượng, mà chất lượng đã k còn từ lúc nào rồi!