Aladin Technology

ae nên né vì môi trường làm việc căng thẳng với lại chính sách lương không rõ ràng. Và khi vào thử việc phải đủ 30 ngày mới có lương nhé trong tháng ae làm được việc nhưng cũng có thể bị out mà không lương ( vì họ cần ae làm cho họ phần nào đó thôi). Với lại OT thì ko có lương nha sẽ bù cho ngày nghỉ ( thời điểm hiện tại tài chính khó khăn nên có chính sách này ) mà công việc OT thì nhiều ngày được nghỉ ae tự hiểu ạ. Ae cân nhắc trước khi vào. Một hai người nói tệ thì có thể không thích công ty nhưng đông người bảo thì chắc hẳn phải có quá nhiều cái tệ.

Chính sách công ty tệ hại, nợ KI, nợ bonus không biết bao nhiêu lần. Gần đây ra thêm cái luật đi muộn giống như mẹ chồng vậy - khó ở và khó chiều. Chính cái chính sách đi muộn 1k đã khó ở rồi. Giờ sang cái chính sách đi muộn trừ 1 giờ còn khó ở hơn. Đường HN đi sớm thì trễ 1 phút, hôm sau đi sớm hơn nữa thì trễ tận 10 phút mà vướng cái chính sách này thì đúng là chịu. Thưởng ngày lễ thì lúc không lúc có do tình hình tài chính công ty khó khăn, mà 1 công ty đã khó khăn rồi thì hãy cân nhắc làm việc vì có thể bị nợ lương thưởng. 1 vài dự án có PM thiếu chuyên môn quá trời, cái cơ bản của dự ví dụ như daily report, daily meeting cũng không có. Nhiều dev chậm tiến độ kinh khủng khiếp. Điểm cộng: có 1 vài anh dev đẹp trai ra phết mỗi tội toàn có ny. Do nằm ở khu vực khá ok nên ship trà sữa đến nhanh và xung quanh ít quán nhượng quyền mà toàn là quán chính hãng.

Nhược: Cty ko minh bạch tài chính. Sếp lươn lẹo nói ko giữ lời (trả lương thưởng) .mô hình làm việc ko theo quy chuẩn nào. PM phân chia dự án không đồng đều. Thay đổi quy chế theo từng ngày. Ưu: phù hợp cho tts vào TỰ MẦY MÒ học hỏi. Được join dự án thực tế sớm. Môi trường làm việc trẻ. Môi trường thân thiện dễ gần

Chuyên nghiệp, Trình độ cao, Sáng tạo, Đánh giá đúng khả năng là những gì ở đây "chưa" (nếu không muốn nói là khó có thể) có. Nếu bạn muốn vừa ra trường, hay đi làm được

Deal lương thì hứa hẹn bonus bo nủng đủ kiểu, đến ngày trả thì "tình hình tài chính công ty không đủ khả năng chi trả" mặc dù đã được đối tác thanh toán đầy đủ. Khác gì lừa đảo không. Công ty đã có tiền lệ giữ lương thưởng, chậm bonus, ăn chặn thưởng nên các bạn đang và sắp làm việc tại đây thì nghiên cứu kĩ hợp đồng, tránh bị đưa vào thế thiệt.

Vào đây đọc thấy mn bức xúc khá nhiều. Mình đang làm việc ở đây và có 1 số cảm nhận như sau: + Nhân sự: Chủ yếu Junior, Fresher, có một số anh Senior làm remote, freelance nên hiếm khi được gặp tại công ty + Môi trường làm việc: xanh, sạch, chỗ ngồi rộng rãi, view tầng 4 khá chill, mọi người gần gũi, hòa đồng + CSVC: được cấp thiết bị làm việc khi lên nhân viên chính thức + Mức lương: xấp xỉ mặt bằng chung + Phúc lợi, đãi ngộ: bonus trả theo tháng, đi onsite bonus có phần nhỉnh hơn, happytime, sinh nhật, du lịch 1 năm/lần, có chính sách thưởng thâm niên gì đó nhưng mình chưa làm > 1 năm nên chưa biết như nào + Cơ hội thăng tiến: làm tốt sẽ có nhiều cơ hội lên làm teamlead Điểm qua 1 số ý như vậy, nào nghĩ được thêm mình sẽ bổ sung tiếp. Nhìn chung cũng ko tệ so với các bạn mới ra trường, có 1 2 năm KN. Đợt vừa rồi công ty có thêm chính sách tặng cốc đẹp cho nhân viên mới và làm video chúc mừng sinh nhật nhân viên, hơi dỗi vì mình ko có >.< Tuy nhiên, ngoài những điểm tốt mình nêu ở trên thì còn nhiều điểm chưa tốt, mn ở trên cũng review rồi đó. Mình thấy công ty cần đưa ra các chính sách rõ ràng và trước khi đưa ra quyết định gì cũng nên tham khảo, lắng nghe ý kiến nhân viên, chú trọng hơn vào phần đào tạo nhân viên cả về chuyên môn và kỹ năng mềm, thêm các phúc lợi, đãi ngộ để khích lệ tinh thần làm việc của nhân viên. Hi vọng qua những review khách quan của mình thì công ty sẽ tiếp nhận phần nào và cải thiện trong tương lai gần nhé! *Định cho 3,5 sao nhưng thôi cho 5 sao động viên

Công ty đang bung tiền để lùa gà ae nhé. Ae deal nhiều vào không là kí hđ ràng buộc 1 năm đéo tăng cho đồng lương nào là ngửa đấy.

Mọi người vui vẻ, hòa đồng, ko toxic, ko drama. Lương trả đều đều vào mùng 1 hàng tháng. Mình vào đây để học hỏi, lấy thêm kinh nghiệm nên như vậy là đủ rồi

Mình mới join cty đc 2 hôm, mỗi hôm 1 team, xuống team mới nghe các anh chị ở lại kể thấy k phù hợp nên xin phép nghỉ. Một hai người thì có thể bảo là k thích công ty nhưng đông người bảo thì chắc hẳn phải có lửa mới có khói. Các bạn cân nhắc trước khi quyết định vào công ty nhé. Cảm ơn cty đã cho mình làm nhân viên vài ngày ngắn ngủi!!!

Leader BA Chuyên môn: kém, kinh nghiệm không có, làm vài ba cái móng tay trong 1 vài dự án thì nghĩ mình là thiên hạ vô địch. Khè nhân viên cấp dưới nhưng thực ra có làm được cái gì đâu chỉ mõm là giỏi thôi. Quán lý nhân sự yếu kém không hiểu sao gắn được mác leader lên người, chỉ biết giao việc và không biết khó khăn của từng công việc và khó khắn của từng nhân viên dưới cấp. Đây không phải là môi trường để các bạn học hỏi vì quá thiếu chuyên nghiệp.