Ở Văn phòng có bà Hạnh Phó chánh văn phòng, năng lực, chuyên môn yếu kém, đạo đức tồi tệ, khi lấy cái tư thù cá nhân ra để cho nhân viên trong phòng nghỉ việc. các phòng ban phản ánh là mang công văn xuống trình ký, bà ý K ĐỌC, trong khi K GỬI EMAIL TRƯỚC, gạch xoá trong cái văn bản của phòng ban người ta như đúng rồi, sợ người ta biết là ng* hay sao nên cũng soạn trong đầu từ trước để gạch xoá cho nó oai 🤣, ngày trước chỉ là nhân viên trong phòng nhân sự, nhưng bợ đít Bà Thuỷ Giám đốc nhân sự nên mới được ngồi vào ghế Phó Chánh VP. Lời nói, phát ngôn k đúng chuẩn mực của người làm quản lý. Bây giờ thì bị mất quyền hạn, chức vụ rồi, nhg vẫn ở vị trí Phó Chánh, mà có người khác vào làm Chánh Văn phòng rồi, thì vị trí Phó chánh là quá thừa trong khi bà ý k đủ năng lực, tư cách. Bây giờ tinh giảm nhân sự hết rồi. Cty k thể nuôi 1 người đã có tuổi mà k có trình độ, đạo đức ở vị trí Phó chánh được. Nếu vì bà Hạnh làm lâu năm vì chung thành thì làm ở vị trí CANH MIẾU giống Bà Thuỷ (Giám đốc Nhân sự bị mất chức) làm về Đảng viên. Tuy k có quyền hạn chức vụ j, còn hơn bị đuổi việc, vì tầm tuổi và trình độ đấy thì k có cty nào nhận đâu.
0
0
0
