Chị HR cũng thấu hiểu cảm thông, hỗ trợ mà nhỉ? Trong quá trình mình làm thấy bình thường, hoặc có thể do mình chỉ tập trung công việc nên không bận tâm mấy việc này. Muốn phát triển bản thân thì đầu tiên là mọi người bớt drmaa thôi.
5
0
0
Nv quèn nên HRM chú ý làm gì. Mấy đứa bình thường mới bất thường. Sáng giờ toàn còm men của mấy nhân viên rì víu 5 sao trong giờ làm việc không. Chị HR ngủ gục hay seo mà nv bình thường nt cả ngày chị ko hay biết. Hèn chi chị ko nhìn thấu dc lòng của mấy đứa ở ko ngồi ỉa bậy tạo cờ ra ma quớ
Có comment nhầm công ty không bạn ? Công ty này làm gì có dev, có mấy ông IT già tối ngày chui trong động có chuyện mới ló đầu ra cho có rồi lặn mất thôi mà.
Chị CHi HRM đừng cố gắng đè bài rồi đánh 5 sao kiểu thiếu sự thông minh vậy, đọc cái bài thấy sai sai lắm. Đọc vào thấy lối chữa cháy nông cạn của chị, Chị chủ nói ra ngta nể vì ngta tôn trọng chứ chị mở mồn ra thấy nông cạn thiếu sĩ diện. đừng cố tỏ ra tui bị oan, nên chữa lành tính cách để hoàn thiện bản thân nhé chị
Cảm ơn bạn trên đã nói đúng sự thật, công ty có thể tự kiểm tra thêm thông tin. Ẩn danh và cố tình mạo danh là 2 vấn đề khác nhau, dùng câu văn giao tiếp hàng ngày bẻ câu thêm chữ lái ý. Có thể bị nghi ngờ là người mấy hôm nay mạo danh HRM và CEO chính là bạn. Cty muốn nên điều tra từ bạn này, đang trong công ty.
Công ty có chút xíu mà IT cả đống, ngồi không chả làm gì ra hồn, cấp phát máy tùy hứng, nhờ vả gì phải có lobby, gái xinh ngọt ngào là gì cũng ưu tiên. Chưa xinh là đòi email mới hỗ trợ.
Ai cho tui biết là cô Như hiện tại đang phụ trách bao nhiêu hồ sơ vậy ?????????
1
0
0
Nhìu. Mụi mụi nhiều hồ sơ có rắc rối nhứt. Đi tới ngả 3 đường, gặp đống c*t mụi mụi đẩy cho kẻ khác rồi phè phỡn hát hoa bắt bớm. Đến cuối đường, mụi mụi chơi trò con sói cô bé quàng khăn đỏ giành vinh quang. Mụi mụi chơi zậy ai chơi lại mụi mụi
Từ góc nhìn của 1 nhân viên cũ, công ty trả lương ko cao, nhưng ổn, có phúc lợi. Còn quý vị ở đây hay ghê ha. Công ty chắc đang trả tiền (hoặc đã trả tiền) cho chén của quý vị. Quý vị lại đi ị một đống shit to đùng trên đây rồi ăn lại chén cơm đó.
2
0
0
Nv toàn ăn cơm ngoài ko à. Mấy chén cơm có c*t đó là mấy đứa hay nịnh hót síp ăn đó. Đặc biệt dì dung, mụ chi HR, cô Như, và hoa hậu kế toán liên hay kiu chén cơm thêm nữa
Mình làm ở đây, lương cũng khoảng 18tr Net, mà xưa công ty drama tới cục cớt, nên thôi tự té, lui binh, làm cái thời có anh trưởng phòng tên Minh là ổn nhất =)), sau đó ảnh nghỉ thì cty như cớt luôn
Trước mình làm thấy cũng ổn, phúc lợi vừa đủ, không nợ / chậm lương bao giờ, mặc đồng phục cả tuần không phải suy nghĩ nay mặc gì, cũng được hỗ trợ tiền ăn trưa. Mình nghỉ vì có việc riêng thôi, chứ đi làm lo cống hiến, ai đâu rảnh mà ngồi tạo drama như quý vị ở dưới..
5
0
0
Bạn ơi, ngồi ngay ngắn mình nói bạn nghe, "phúc lợi vừa đủ" thì chưa chắc đủ nhé, việc trả lương đúng ngày giờ là bổn phận của cty phải làm khi kí HĐLĐ với nhân viên, đồng phục thì hệ thống nào chẳng có đồng phục (không đồng phục thì nhìn thiếu chuyên nghiệp thôi). Không ai cấm bạn cống hiến, nhưng cty có nhiều bộ phận lạm quyền từ sự che chở của sếp, ai chả ức chế và cái này nói chắc bạn cũng chả hiểu vì bạn có bị ảnh hưởng đâu mà nói.
Dấu rang chị Chi nè chứ ko ai hết á, viết thấy sự cố chấp và lỳ của chị, đừng có chữa cháy kiểu nông cạn ngta cười, hãy lo làm việc đi ạ
Lương thấp mà KPI thì leo thang như giá vàng SJC. Cty bòn rút sức lao động, ko thấy cho nv đi du lịch team building nên nv toàn build cờ ra ma ko nè
công ty cho khám sức khoẻ trễ, team buiding ko có mà phúc lợi tốt chỗ nào vậy chị CHi, chị cũng đi làm thuê như ngta ko đảm bảo quyền lợi mà chị bênh làm j
Review trên là đúng nha, nhưng đúng từ trước khi chị Chi vào ạ.
Ở đây mấy dì sà-le ngồi mát ký hợp đồng thôi còn chốt khách chăm khách, hồ sơ giấy tờ không tới tay, huê hường 🌷 thì của mấy dì hưởng hết
0
0
0
Mấy giang hồ mạng sợ liền, gwen chá nà. Ten tén ten tèn ten…
3
0
0
Má đừng thổi lửa vô nữa, cũng mấy thành phần ẩn danh như má mới ra vậy đó.
khi ngta đã đi review ngta nắm luật và nắm nội dung sự việc, giang hồ mạng cho các nhân vật đó thời gian đổi nết, Một người chửi mình ko sao, 10 ng chửi mình thì khoan chối cãi và bào chữa, nên xem thay đổi và hoàn THiện. Mình là nhân sự đã nghỉ, mình thấy các bạn dc nêu tên cũng nên xem mình về thái độ. nhất HRM: là bộ mặt công ty,nên nhẹ nhàng bình tĩnh, ko có bị kích động rồi phát ngôn sai.
Không phải ai cũng giang hồ đâu bạn, dù mình thấy còn vài bài thật sự dùng từ ngữ không hay chút nào. Đừng đánh đồng tất cả mọi người vào xem như vậy, có cả khách hàng đó. Lớn rồi người xem họ có chọn lọc, họ biết đúng sai. Mình đã từng phỏng vấn ở cty, thật sự nhiều cái mình cũng không muốn nói, mình có thói quen xem reviu các cty trước, lần đầu mình thấy có cách xử lý kêu ai review là giang hồ mạng.
Hình như toàn mấy team khác vào chê chứ thấy team sales thân với nhau quá trời thân mà. Thấy 2 dì được mọi ng nhắc tên nhiều nhất cũng thân với team sales quá trời
2
0
0
Tấm Cám thân không bạn ?
Thân lém, thân như Tom và Jerry ak. Kiểu giống mấy con Geisha Nhật bổn, đeo mặt nà dày ghê. Mặt nạ dì Dung dì Như dày như bê tông trán xi măng rồi.
Edupath giờ đang làm hồ sơ nhiều khách không mấy bạn.
2
0
0
Nhiều cưng ơi. Hồ sơ nghỉ việc nhiều, cty nhân viên ra vô suốt
hỏi thiệt, là công ty có đang nhiều khách ko zạy. Khoảng bao nhiêu khách zạy. Đi khảo sát thị trường kkkk
Nghe mọi người chê dì Dung & dì Như dữ ghê. Mà 2 người đó đắt khách ko mng. Hiện tại dì Như đang làm bao nhiêu hồ sơ vậy
5
0
0
Nếu bạn thành tâm mún biết thì chúng tôi sẵn lòng trả lời. Để đề phòng cty bị phá hoại, để bảo vệ nền hoà bình cty, chúng tôi đại diện cho những nhân vật phản diện, đầy khả ái và ngây ngất lòng người: Hạnh-Chi. 2 dì Như Dung thì lười biếng kiếm khách, CS phàn nàn suốt. 2 dì mưu kế giành khách người khác, lấy tiền xong bỏ con giữa chợ không đoá
Em liên hệ trực tiếp công ty để được hỗ trợ nhé
C cho e xin 2 sdt dì dung dì như để e bờ lốc trước đi. Cho an tâm rồi e gọi vô cty
ý là giờ hình như dì D nghỉ đẻ, giờ dì Như đang giữ nhiều hồ sơ ko z mọi người. Tầm mấy hồ sơ zạy, hay là đang ko có khách nào haha
Không có hồ sơ nên chơi trò cổ tích Tấm Cám cướp tôm tép cá bóng của người ta đó
Ngày xưa lúc thơ bé e thường hay mơ lắm. Và khi theo mẹ đi hội thảo lại thấy cty du học thật lung linh, mẹ bảo e cố gắng học để sau vào cty. Và e lun phấn đấu ra trường đạt thủ khoa, cầm trong tay tấm bằng giỏi với bao chứng chỉ thật oai. Và em hy dọng có công việc như ý, ở cty lun dzui như ở nhà, thoải mái cống hiến hết khả năng, được nhận lương ôi cao thật cao. Rồi e nộp hồ sơ và e đi phỏng vấn, dường như ở đâu cũng kinh nghiệm, dù rằng e mới chỉ ra trường, làm e sao lun thấy thật bùn. Đỗ vào cty cũng thế thôi, đi làm chỉ tiêu không ngớt. E vẫn lun mơ, e vẫn lun không quên nỗ lực. Nhưng nào e có biết đâu, cty giờ nhiều bà con họ hàng của sếp, những vị trí ngon đâu có dành phần e. Thời gian cứ trôi mãi, e ko còn mơ nữa, để phấn đấu với thực tại, để cống hiến cho cty và chờ ngày mai sáng hơn ( Rapper: à nó cũng sẽ mãi mãi ko sáng ồ de) Và e lun cố gắng, ko còn ngây ngô nữa, dường như công việc ko bao giờ nhàn hạ, phải lun suy nghĩ cách để bảo vệ bản thân khỏi người nhà của sếp.
4
0
0
Em nên là khách hàng của cty nha, hãy suy nghĩ đi du học đi em.
Lỡ e xu e gặp cô Như rồi gãy cánh ước mơ thì seo. Sợ í
Em có quyền không chọn cty này mà
E lỡ chọn rồi. Phải làm sao? Phải làm sao?