Tệ lắm các bạn ạ. Lễ cũng đi làm nốt. Thưởng lễ thì ko có chứ đi làm ko thiếu cái lễ nào. Cách đối nhân xử thế của sếp với nhân viên như cách thực dân Pháp làm với dân VN. Bóc lột là ko nói quá chút nào. Đòi hỏi nv như vậy thì xin hãy trả lương xứng đáng. Đừng mang cái danh trả lương cao để hành xác con người ta, xin lỗi chứ chút tiền đó ko hề cao so với thời gian và công sức mà chúng tôi bỏ ra.
2
0
0
Ê cái này công nhận, lễ tết để đi du lịch đây đó mà quỷ cty bắt làm gần hết mịa cái lễ. Bạn bè t tưởng t đam mê cống hiến lắm chứ nào có biết t bị bắt đi má ôi. Tiền bạc có nhiu. Từ ngày nghỉ việc thấy tinh thần thoải mái hẳn ra
Ê Ê cái quần què. Spam lung tung nói toàn vớ va vớ vẩn, Không thực tế
Công ty bóc lột nhân viên nhất từng làm. Hãy cống hiến sức lực của mình cho sự thịnh vượng của sếp, đổi lại bạn sẽ có một tấm thân đầy bệnh tật vì kiệt sức
1
0
0
Hèn chi thấy tuyển quài, nghe mùi quen quen
Đã nghỉ nhưng lâu lâu vô đọc review hả hê ghê. Không biết dạo này truỵ U yêu dấu còn chửi nv như con đẻ ko. Hễ gặp chiện là ầm ĩ chửi nv trước tính gì tính. Tiếng Việt nhắn còn ko rành mà hay chửi. Luôn nhận vơ phụ giúp các team khác rồi đổ lên đầu cho nv mình làm sấp mặt, tưởng ở không chắc, có khi nào hỏi trước coi nv mình còn time để làm không. Không nha, chị đây bao dung cao thượng từ bi trắc ẩn, nhận về cho tụi bây làm chết luôn, chị được tiếng thơm muôn đời, ghi điểm với sếp lớn. Hai năm rời khỏi công ty là quyết định đúng đắn nhất cuộc đời. Rồi cũng sẽ tìm được chỗ có tình người và công nhận năng lực bản thân mình hơn. Một người sếp tốt thật sự quan trọng cho sự phát triển tương lai, dại gì chôn vùi tuổi trẻ với những con người toxic cùng cực
2
0
0
Nghe là biết bạn từng làm việc chung bộ phận với mình rồi mình thì nghỉ trước bạn nhưng mình vẫn cay nhất là ông L đi trễ về sớm mà ỷ làm sếp vào toàn ngồi chơi ăn rồi ngủ lâu lâu vào phụ vài cái rồi lại trốn việc, lab đã ít người việc làm ko hết mà cứ vừa làm vừa chơi rồi cuối tháng lãnh lương cao đem về cho vợ con nó.
Hoá ra lời đồn là có thiệt, hồi pv vô cty mình cũng được anh chị chung khoa đồn về danh tiếng bà chị. Việc đã nhiều mà còn nghe chửi suốt ngày. Chưa kịp tra rõ đúng sai đã chửi, tính tình hách dịch. Hên đợt đó mình được đưa qua team khác, làm được gần năm thì mình nghỉ đi du học. Ra ngoài rồi mới thấy phí 1 năm cuộc đời ở trong cái ổ drama đó ghê, nhớ lại vấn thấy đúng là sv mới ra trường mới dại khờ để bị bóc lột cỡ đó
Sếp thì sung sướng ăn uống đúng giờ. Nhân viên nai lưng chịu trận. Lương không cân xứng với lượng công việc.
0
0
0
Công ty gia đình quy mô lớn. Hút xương máu nhân viên để sống. Việc trên công ty đã nhiều đến nỗi con người ta ko còn sức, vậy nhưng lâu lâu công ty lại có mấy đợt "tình nguyện" hiến (hút) máu. Nói là tình nguyện nhưng chị Se vần xuống tận nơi bắt đăng kí nha. Uả bộ là nam là auto sức khoẻ tốt để rút máu hả, rồi cho dù sk tốt nhưng ngta ko muốn thì sao, ngộ. Ép buộc con người ta rút máu là đã nhân văn lắm chưa
6
0
0
rồi bạn có bị rút máu thật chưa bạn?
Có đó bạn à, khi mình còn làm đã có kế hoạch nghiên cứu tầm soát patterns ung thư bằng mẫu máu ở những người trẻ. Sau một thời gian không ai hiến thì bắt đầu ép buột.
Có nha, hồi đợt cũng kêu hiến máu. Xong má 7 rần rần lên kêu lab bao nhiêu người mà để sếp gánh, ủa sao hồi đầu nói tự nguyện. Thì ngta đủ khả năng mới đk, rồi cuối cùng ầm ĩ lên. Chứ làm kiểu đó sức đâu hiến máu nữa bà. T về kể mà ba má t kiểu nghỉ đi con, ba má nuôi được
Thì ra ko phải mình t bức xúc, bà đó nịnh sếp thì khỏi bàn. Nịnh thì tự đi hiến thay đi chứ bắt ép ngkhac. Người phụ nữ thảo mai nhất từng gặp
dạ cho em hỏi ktv lab lương khoảng bn và làm ổn k ạ🥹
Không nha b, làm xong buông ra trầm cảm lúc nào ko hay
Lead hãm ko thể chịu. Nhân danh tự nguyện nhưng bắt con người ta khai báo thông tin 3 đời để lấy dữ liệu cho công ty làm nghiên cứu, vi phạm quyền riêng tư cá nhân. Lên giọng doạ nạt nếu ko làm sẽ bị khiển trách.
1
0
0
Nay có dụ này nữa hả, kiện đi bạn. Cty cũ ko làm t thất dọng. Ngày xưa nó cũng hãm nhưng ko tới mức này
Công ty như hạch. Bào sức nhân viên đến tận xương tuỷ. Lab ngày làm hơn 10 tiếng nhưng ko tính OT. Áp đặt KPI cao ngất ngưỡng để khổ trả thêm tiền cho nhân viên. Mang tiếng lương cao làm như trâu bò, trụ được vài năm cũng lấy tiền đi trị bao tử cũng ko đủ.
0
0
0
Công ty chúa tể bóc lột, đam mê kiểm tra, dập khuôn từng chữ một. Né vội ạ. Tưởng lương cao chứ làm 12 tiếng 1 ngày thì cao chỗ nào ạ
0
0
0
Công ty start up, gia đình, làm việc không có thời gian nghỉ ngơi. KPI, OT không minh bạch, rõ ràng, việc nhiều làm lố giờ thì coi là sắp xếp công việc không hiệu quả. Sếp càng lớn càng không theo sát thực tế, tự vạch ra chiến lược ABC rồi bắt nhân viên làm. Chức cao lương cao ngồi phòng máy tính ngày làm 8 tiếng, chức thấp lương thấp làm không hết việc, về trễ còn bị dí timeline từng phút từng giây. Bắt nhân viên khai báo thông tin riêng tư về sức khỏe 3 đời không rõ mục đích với tinh thần BẮT BUỘC do lúc đầu kêu gọi chẳng ai thèm làm :), yêu cầu nhân viên làm đánh giá để được danh top công ty đáng để làm việc rồi Sếp lấy làm tự hào :) ghi vào tổng kết cuối năm. Nếu tìm một nơi lương ổn định, bảo hiểm đầy đủ, đủ sống ở Sài Gòn thì OK còn vào đây đòi hỏi sự chuyên nghiệp hay phát triển bản thân thì vô được làm Sếp hãy làm.
0
0
0
Team lab thì giờ giấc bất thường, nhiều khi làm tới 7-8h tối mà không tính OT, làm thì siết giờ có timeline sẵn hết, không có thời gian ăn uống. Công việc làm nhiều khi không áp lực bằng leader vô thì trễ mà sơ hở là hỏi khi nào về. Nói chung vô là hên xui, hên thì trúng leader tốt còn xui thì nghỉ nha.
0
0
0