
Hôm thứ 4 vừa rồi mình mới đi phỏng vấn vị trí lập trình viên fullstack, tại tầng 6, có ông phỏng vấn tên Tùng hỏi những câu rất ngớ ngẩn, đưa ra đáp án thì sai tùm lum, ai bik ông này làm vị trí gì ko ?, hãm nhất từ trước đến giờ mình từng phỏng vấn



Lần đầu tiên trong cuộc đời đi pvan mà muốn bỏ về giữa chừng :)) Bà chị leader nào đó pvan (onl thậm chí còn ko bật video cho ngta nhìn mặt) thái độ cực kỳ lồi lõm, thiếu chuyên nghiệp, bất lịch sự, body samsung vs coi thường người khác. Cty thì có vẻ to đấy nhưng rank lương không cao hơn thị trường, lại còn áp KPI về doanh số như sale (chiếm 30% lương - ko đạt, trừ lương). Đề xuất các hoạt động thì hoạt động nào cũng kêu ko hiệu quả, ko có ngân sách mkt cho những cái này... Tóm lại là tiền ít mà đòi hít đồ thơm đó :))) Nể headhunt lắm mới đến pvan mà pvan xong xách quần chạy ko kịp :v Chắc ông bà gánh còng lưng dữ lắm :))) Tóm lại là ai làm truyền thông - MKT thì né gấp bên này ạ. Vì mới nói chuyện vài ba câu thôi đã ngửi thấy mùi toxic rồi :))



Dạo này bộ phận ổ cứng như nào rồi nhị ? Cuộc sống các thím ổn không ? Giống như hy vọng khom



Công ty dạo này có lạnh không mọi người, xưa thì nóng chết m*, nv phản ánh lên lãnh đạo bao lần, kể cả họp tổng kết cuối năm cũng phản ánh T16 nóng vl, nhiều anh em phải tự sắm cái quạt kẹp vào bàn thấy khổ dâ* vl, nhưng từ sau vụ sửa điều hòa thì ở cty rét vãi đ, tưởng tượng bên ngoài 40 độ mà vào cty chắc chỉ 16 độ, nhiều hôm chân rét buốt cứ tưởng sắp đi gặp các cụ, hic.



tenten thật là tuyệt vời, môi trường làm việc sạch sẽ, ngăn nắp, nhiều cây xanh, các leader thân thiệt, nhiệt tình, nhân viên hỗ trợ nhau hết mức, sếp chỉ bảo tận tình, lương thưởng đầy đủ, phúc lợi không có gì để chê, 10 điểm không có nhưng.



Mấy đứa sales bên HN làm ng* như bò, làm việc đ*o có tổ chức hay ra thể thống gì, nên đuổi bớt cái lũ lộng hành láo nháo này, sếp đ*o quản được team cũng nên cút luôn đi



vào đọc review GMO mà toàn thấy nói về tenten, công ty nát vậy à



nghe nói sale giờ cực lắm, trước còn có lương trực ngoài giờ, giờ cắt sạch banh, còn bảo các bạn không làm thì nghỉ, haiz, sale lương vài triệu thôi chứ nhiêu đâu. sản phẩm thì như hạch, đ bao giờ thấy đầu tư nâng chất lượng sản phẩm, cứ liên tục nghĩ ra sản phẩm mới để kiếm tiền, trong khi sản phẩm cốt lõi không nâng cấp cải tiến gì cả, cứ chạy thế này mãi anh em làm sao sống được



Bà huyềndk sao thấy chẳng hiểu gì về mkt làm leader team.cos quan hệ anh em họ hàng gì không mọi ng? Thái độ cũng à lôi



nghe nói giờ tèn ten đang có làn sóng sa thải nhân viên, ứng dụng AI mạnh mẽ vào công việc, co gọn đội ngũ và chỉ tuyển các ctv mới, mà các bạn sinh viên đừng mong được lên chính thức nhá, tuyển các bạn mấy tháng thoai rồi lại kiếm lứa mới vô, giờ bắt đầu kế hoạch thắt chặt chi tiêu roài, không còn dễ chịu như trước nữa.


