Quản lý yếu kém. Không đủ chi phí vận hành. Lay off nhân viên. Tìm mọi cách để nhân viên nghỉ việc. Tao sẽ kể cho chúng mày nghe rõ về Omi khi tao nghỉ việc. Cứ thử xem
10
1
0
Quan trọng bạn thế nào thôi, chắc làm việc cũng không ra gì ngồi chơi thì chả bị layoff
Đa số toàn cho layoff vì hết dự án chứ quan trọng cái mẹ gì. Hoặc không nịnh nọt được.
Ẩn Danh: T nghĩ mày chắc là đứa t đang nói hoặc 1 lũ với nhau cả . T có làm đc việc hay ko hay t ngồi chơi thì cũng chẳng liên quan gì tới m. Cơ mà t thì khỏi layoff. Sang năm t tự nghỉ việc , còn bạn bè t nó bị layoff cả rồi. Trung thu còn ăn bánh phake, môi trường cty quá tệ, đồng nghiệp chuyện đi soi mói, nói xấu nhau. Các cấp BUD, vice thì kém. Ai chẳng biết là hết dự án nó đẩy đi chổ khác hay là layoff nhân viên vì không đủ chi phí vận hành. Chỉ có lũ ng* mới không biết điều đó. Nên ai có ý định vào cty này thì né ra giùm.
Bu nào mà xịn vậy.
Các bác có biết Đào Minh Hiếu ở cty làm vị trí gì không?
Đào Minh Hiếu kẻ nói xằng làm bậy quấy phá team fail dự án
Có vẻ Họa sỹ (Đ*H) đi đâu cũng phá nhỉ. giỏi mõm
Đào Minh Hiếu vào Ominext được làm vị trí gì thế các bạn?
Đ*H làm đâu hỏng đấy. bị các thể loại mõm ếch đẩy đi các dự án khác nhau. Dạo này khokng thấy đi làm. Khéo nghỉ cmnr.
Chưa thấy kể, chắc chưa nghỉ.
D*H Sang Ominext vẫn giữ phong độ nhỉ. phá là chính chứ có gì đâu. làm PM, TP mà kỹ thuật không có thì làm làm sao được. Biết mỗi java căn bản thì làm ăn gì =))
