Thấy lúc nào cũng đăng tuyển nhưng liên hệ HR thì k thèm trả lời
0
1
0
thì là fail rồi đó sau 5-7 ngày người ta k liên hệ thì xác định đi. lên đây cmt ngơ ngơ
Con mẹ nó HR công ty này chuyên đi ghost người ta, lúc chưa đưa CV thì hối đưa còn gọi điện mấy lần, hứa là sẽ cập nhật tình hình liên tục. Chờ lâu quá nhắn tin hỏi lại thì éo trả lời. Con đ* mẹ tụi HR ra đường bị xe cán, ăn cơm dính sạn, uống nước dắt răng, đi làm éo bao giờ pass probation.
1
0
0
M thích review không, thích hỏi không, t không rep tin nhắn đó m làm j tao, tao biết tên mày rồi đó, cho m vào blacklist luôn
cho xin review, phỏng vấn tiếng việt hay tiếng anh với có ghost ứng viên không chứ thấy đăng tuyển liên tục?
4
0
0
Ghost ứng viên đó bạn. Họ thu thập CV thôi. Với lại né công ty này đi, tệ lắm.
Đăng tuyển để lấy kpi đưa sếp US thôi, phỏng vấn tiếng việt, 2-4h tùy level
range lương senior dotnet trong này tầm bao nhiêu mấy bác
Vẫn tuyển bt mà fen, đâu có ghost đâu
Công ty này không có ai đủ năng lực phỏng vấn? Sao cố chấp cho thằng c** Duy Võ phỏng vấn vậy. Phong cách phỏng vấn thể hiện kém văn hoá, nói thẳng là rất mất d*y. Tụi bây né thằng này gấp đi.
1
0
0
Dự án file sharing và file management là dự án như thế nào vậy a?
Cho em hỏi team nào là đỉnh nhất, nên apply vô rứa các cụ?
3
1
0
MDCore nhé
Team core này nổi tiếng ot chùa, zô đây chi ba, phì hoài thanh xuân.
Mình plan ứng tuyển vào dự án "lưu/quản lý files gì gì đó", .NET Angular. Anh cho xin ý kiến nhé.
Qua MDaaS nhé
Tuyển dụng như 1 cuộc ly hôn còn tình cảm , vừa nửa vời méo chắc thì gửi mẹ cái email reject mẹ cho nó nhanh cà rà cà rà chẳng ra cái mẹ gì ảnh hưởng thời gian người khác
1
0
0
Rồi bao lâu bn nhận dc mail vậy
Mn apply vào thì nhớ tránh xa team của thằng l*n Duy Võ ra nhé. Thằng này tiểu nhân lắm
0
0
0
Sếp ghen tị khi nhân viên ko thần tượng sếp mà thần tượng người khác. Tại anh dở nên tụi em thần tượng người khác. Mở miệng mà ko biết nhục. Tụi em thần tượng chuyện nịnh nọt của anh. Team MA siêu nát. Sếp ng* bỏ mịe. HR thì suốt ngày đi nói xấu người khác. Chúc các bạn may mắn.
0
0
0
Công ty vừa đạt giải “nơi làm việc tốt nhất châu á” 5 năm liền, rồi cũng chơi cái trò bóc lột intern thôi (team MD Endpoint Security SDK), công nhận công ty xứng đáng với giải thưởng “lấy con người làm trọng tâm” này vô cùng tận nha :D
1
0
0
Nói rõ hơn được không bạn, mình muốn biết
công ty đăng tuyển liên tục ghost ứng viên mà kh phản hồi
0
0
0