Công ty TNHH Buymed - Thuocsi.vn
Team HR có bạn TA vô làm 6 tháng lúc team đó nghỉ hết không có ai. Sau đó TA manager chợ búa vô đc 1 tuần, đá*h giá hđ bạn fail, ko cho gia hạn tiếp.
0
0
0
Cho mình xin vị trí HR cty này với ạ, không biết các bạn đã từng làm có thấy ổn ko ạ. Tham gia pv thấy tuyển 2 vị trí HR mà ko phản hồi uv luôn , mà đọc review thấy chửi phòng HR quá trời, nhìn vp q1 hoành tráng v mà bên trong thấy ghê quá.
1
0
0
Nếu mà thấy ổn thì sao mà đã từng được bạn ơi =))) Cân nhắc kỹ trước khi chọn sếp cho mình nha! Chúc bạn may mắn!
C&B mgr bên này bị thiểu năng hả mọi người. Tui thấy bà đó làm lâu rồi, sai tùm lum sổ bhxh tờ rời thiếu tùm lum, nhất là ai làm từ 2023 trở về trước. Chưa kể lương hay thuế có đúng không nha, cái bhxh là tùm lum rồi. Email cho bả thì bả đổ thừa nv mới vô, vì team Hr có mình bả làm lâu nhất. Mà sai từ thời nào rồi mà đổ thừa người vô sau này. Hay ở chỗ là mình luôn đúng, sai là người khác sai. Tư duy vậy bảo sao thấy chẳng ai nể nang gì, ngồi chình ình một đống chứ não không có tý nếp nhắn nào nha.
2
0
0
C&b mgr mà excel dốt đặc nha bạn:))), bữa nge nói nhờ thằng bé IC qua làm pivot cho nữa mới đỉnh:))). Cái ng* truyền 8 đời chưa hết ng*, tại ng* mà hay giấu:))). Đã dốt kỹ năng thôi đã đành, đây còn thối nát cả nhân cách, thích giam lương, ko có luật lệ gì, vô nhân đạo, vậy mà cũng làm Hr dc mấy năm, nể Ceo ở đây về cách dùng người "dốt rõ ràng" mà tỉnh queo vậy nha :)))
mới pv luôn b, mà HR tuyển dụng ( m tra thông tin cũng mới vào làm) cty ko phản hồi m luôn chắc rớt rồi. M pv thấy c MA này hay chèn mấy câu tiếng anh vào á, team HR thấy thay liên tục pk ạ, có chị TA manager gọi điện nói chuyện rất ngang.
làm manager đã vậy còn là hắc rờ mà nói chuyện dăm dê bỏ mẹ
0
0
0
cho mình hỏi team tech bị lay-off nhiều k ạ
3
0
0
Ít nhất hơn 1000, đang bị thanh tra.
Chị thích thì chị layoff thôi
sá sị, sá sị (layoff) em thích ăn cà lem
Một công ty mất uy tín từ sếp nọ tới sếp kia, ăn nói hai lời, suốt ngày chỉ trích người khác mà không nhìn lại mình tệ hại như thế nào . HR thì vừa ng* vừa lộng quyền, CFO vừa già vừa ng* vừa bất tín. Cầu mong sớm bị cơ quan thuế vào cho đi tù cả lũ mới vừa cái nghiệp tụi m tạo nên
0
0
0
Cty này HR có vấn đề đúng không ạ? Giờ cần thông tin không biết hỏi ai. Hỏi manager C&B thì không thấy rep tin nhắn team, như câm như điếc. Gửi email trực tiếp rồi cc VB thì mới chịu rep. Thái độ làm việc quá tệ lun. Kiến thức thì không có, đã vậy lâu lâu đi ngang nhìn còn thấy chơi game nữa chứ
3
0
0
Qua tận bàn hỏi bạn
Thì bọn này về lương/thưởng nó mập mờ, nó dối trá đổi trắng thay đen lắm nên ko bao giờ reply mail cho các vấn đề này sợ mình lưu trữ bằng chứng =))
Ê công nhận nha. Tui thấy bà MA đó nhìn sơ là biết dốt rồi. Hỏi gì cũng quanh co, vì ko biết, cứ lấp liếm cho qua. C&B Mgr mà dốt vậy chắc lần đầu t thấy. Vậy mà lãh đạo ở BM sao để bả ngồi đó 5 năm vậy trời:))). Nể bả 1 nể Ceo BM 10 nha:)), đỉnh trong cách dùng người dốt thì không ai bằng rồi. Hẹ hẹ
sao mình thấy anh CTO nghỉ v mn, mn ai hóng được gì k, anh Nam thì phải
0
0
0
Tôi thực sự đã nhìn lầm : - HR ở đây cũng dùng luật nhưng là LUẬT RỪNG - Cũng văn hóa nhưng là VĂN HÓA TỪ THỜI KỲ TRUNG CỔ => Tóm gọn : Bạn hãy lựa chọn đúng đắn đi làm chứ đừng đi lầm vào Buymed như mình
1
0
0
hahaha ai rồi cũng phạm sai lầm mà bạn, thôi biết mình sai sớm còn hơn không biết =)))
Sao làm hắc rờ mà nói chuyện bố đời vậy , chị làm tuyển dụng mà tưởng làm HR director . suốt ngày đi dòm ngó công ăn chuyện làm của người khác để phán xét
0
0
0