Góp ý là team content của Timo có thể mở não ra nà tư duy 1 chút đc không???? Lướt đâu cũng thấy mấy cái content như kiểu đưa ý kiến gây tranh cãi chuyện mẹ chồng nàng dâu, hôn nhân gia đình, lương bổng thấp tè nhưng cuối năm vẫm dư, cha mẹ dưới quê nhắn tin xin tiền con,.... cuối cùng lòi ra do xài cái app timo qq gì đó...mẹ rẻ rúng mà lướt đâu cũng thấy
5
0
0
thì toàn xài chat GPT với câu lệnh là: tôi là một chuyên gia content marketing muốn tạo _ câu chuyện hằng ngày để thu hút khách hàng mua bảo hiểm và mở thẻ tiêu dùng :))) đòi hỏi gì ở cái đám nít ranh đó, vô toàn màu mè chứ chả làm dc cái mẹ gì đâu, đi làm đỡ động não mà đòi tăng trưởng đột phá thì có cái nịt nhé
Êh giống tui, nhìn ngứa mắt lắm nên lướt thấy đứa nào tui đều report tụi nó là scam hết 🤣🤣🤣
Tuyển đầu vào thì bắt test này test nọ mà ko biết tuyển team marketing hay team content thì có test ko he, có test sao tuyển đám não phẳng này ko vậy
Kinh nghiệm là xem content nào mà là hình (thay vì video) + tiền tiền tiền là kéo đến hình thứ 2 hoặc 3 là hiện ra cái app, mé như bị lừa đảo lòng thông cảm vậy. t report luôn cái app bây giờ
sau khi bị các em phản ứng về content tiết kiệm tiền thì bọn anh đã lên content về career path, giúp các em biết bản thân mình ở đâu, cách để làm sếp trẻ tuổi. Chúc các em học hỏi được nhiều kiến thức sống của anh để trở thành manager, có cách làm việc thông minh như anh nha.
công ty có tuyển vị trí marketing full time không ạ?
0
0
0
Nghe nói năm nay lên lương nhiều lắm hả mọi người?
3
0
0
Năm nay công ty phát triển rất tốt, có thêm sự hỗ trợ từ nhà đầu tư nên mọi người đều được hưởng một cái Tết đầy đủ. Riêng mình được tăng lương gần 30% và còn có cơ hội mua cổ phiếu để gắn bó lâu dài hơn, công ty thực sự coi trọng nhân tài. Còn những người không được tăng lương thì nên tự xem lại đóng góp của mình thay vì phàn nàn. Làm được bao nhiêu thì sẽ được trả xứng đáng bấy nhiêu. Nếu không hài lòng, tốt nhất nên trao đổi trực tiếp với quản lý, lên mạng chỉ trích công ty thì cũng chẳng giải quyết được gì.
Confirm nha, năm sau có đối tác xịn nên sẽ có nhiều cái bất ngờ
Nói điêu làm tró nha 3 bạn phía trên ơi
Em xin review các phòng ban liên quan đến Marketing với ạ, em đang muốn apply mà đọc nhiều review trên này cũng hoang mang quá
3
0
0
Betta run this time tho
Biết nịnh bợ ko, biết sục chéo nhau trên linkedin ko, biết front bath ko. Welcome to timo
Mình từng làm cộng tác viên và học được siêu nhiều bạn ạ, có điều phải nhanh nhẹn học hỏi vì đổi rất nhanh
Theo nguồn tin "siêu uy tín", tình hình cuối năm nay cũng sẽ giống hệt năm ngoái. Nếu bạn may mắn, thì còn có thể sẽ "tặng" luôn một vé "tham gia Teambuilding". Anh, Chị em chuẩn bị tinh thần nhé, đặc biệt là những ai thuộc team Deputy to Head và Lead to Head - giống như những người sắp "bay thẳng" lên Cloud 9, nhưng không phải để nghỉ dưỡng mà là để "bay xa". Đừng quên soạn sẵn chiến lược "exit strategy" và "contingency plan", bởi vì trong thế giới này, mọi thứ đều có thể xảy ra, kể cả "game over" bất ngờ ! I love Timo... as much as I love surprise meetings right before Friday clock-out!
1
0
0
Nói gì dễ hiểu hơn được ko bro
Đại khái là : - Team product không được trọng dụng nên bị kick cũng gần hết rồi, người giỏi thì đuổi, người dở thì giữ lại - Team design thì lười, design toàn copy/paste thiếu tới thiếu lui, tụm 5 tụm 7 - Công ty có BA nhưng giờ làm gì dev cũng phải tự cân ( nghiệp vụ lẫn kỹ thuật ), có BA nhưng cũng như không có - Nhiều thành phần sợ trách nhiệm, đùng đẩy Có thành phần xấu cũng có thành phần tốt, vào công ty thì cân nhắc việc làm luôn BA dạo
5
1
0
1 công ty Fintech mà Product ko đc trọng dụng thì nó đi xuống đúng rồi, giờ có hồi sinh lại Product thì cũng ko được như xưa đâu 🤣🤣, người làm được thì đẩy đi, người k làm đc thì giữ lại ngồi chơi xơi nước mà đòi đi lên. Tầm nhìn của 2level high quá đổi cơ cấu 8 tỷ lần 1 năm, đang ngủ xong sáng dậy nhìu khi mình bị đổi sang bộ phận khác ko chừng 🙏🏻
Bên ngoài tuyển PM/PO rần rần còn Timo thì dẹp luôn hả bây, BLĐ Timo muốn đi tiên phong mấy cái mới độc lạ Bình Dương ta, vừa giới thiệu th đệ nghía qua Timo apply PM mà dẹp cmnr
vậy thôi anh cho em đi về nơi em chưa bắt đầu nơi mà em khi chưa quen anh anh thấy anh vui hơn nhiều
à còn 1 điều cân nhắc nữa đám dev cũng là 1 đám đàn ông mặc váy, hèn hạ, không dám nói thẳng mà chỉ dám ẩn danh đi chửi người khác, ai là đàn ông chân chính suy nghĩ kỹ khi apply làm chung với đám này nhé không là gần shit hôi tanh luôn mùi shit đấy :p hãm l cành cạch, làm thì sai lên sai xuống, trong giờ làm thì trốn đi ngủ tưởng đâu mình thanh cao, tài giỏi thì nghỉ ra ngoài apply đi, lương vẫn nhận đủ hàng tháng nhưng mồm thì vẫn chửi cty, ăn c*t đá bô :)
Má trên chửi đúng ghê hà, mấy cha dev backend code lỗi tè le lúc trace ra toàn đổ lỗi này nọ, người thì bận sấp mặt người thì ngồi chơi cả tháng, làm việc thì đùng đẩy cứ bắt người này người kia chốt, đùn đẩy vô trách nhiệm
Có dev đùn đẩy thì có luôn BA không có năng lực BA Timo thời nay đi làm như đi chơi, nghiệp vụ không có, kỹ năng không có, chốt cũng không biết đường chốt Có BA tưởng mình sống lâu thì thành bất tử, bất tử hay bất tỉnh thì để xem
Gửi bài test bào chất xám ứng viên nhưng không có nổi một cái thư cảm ơn, mất thời gian, thiếu tôn trọng. Process chậm
2
0
0
mình cũng nhận được bài test hơi bị bào chất xám và phải làm trong vòng 2 ngày, mình đang muốn bỏ luôn đây này, gì mà làm đánh gía performance hiện tại, làm plan cho cả quý, nghiên cứu thị trường rồi đưa ra phương pháp giải quyết tùm lum.
Bác cho em hỏi bài test này của team nào z ạ? 🙂↕️ em nghe xem có phải team em định apply không á
Đi làm ngày nào cũng vui ạ.
0
0
0
Các bạn Sẹc Cu Ri Ti nên nhận biết được phần mềm nào có virus mà hãy chặn chứ đừng quơ đũa cả nắm rồi phải bắt người ta đi xin xỏ các bạn để mở ra. Các bạn nên có kiến thức, kinh nghiệm, trải nghiệm trước khi bấm nút chặn gì đó. Làm như mấy bạn thì mình bấm cũng được. Thân ái
0
0
0
Linh Đì Pu Ty sắp lên CTO chưa anh em, quyền năng tối thượng Timo
1
0
0
Có gì hot ha ban