Nay mới có cơ hội đọc review công ty mình, thấy cũng y chang các công ty lớn: hội những người “năng lực kém” có cơ hội được an ủi nhau - góc độ nhân văn duy nhất của các trang review công ty nhỉ. Những nhân viên cảm thấy “vừa ổn” như mình thì không phải quá bận hay đam mê công việc mà bỏ qua các review này, chỉ đơn giản là không cùng “năng lực” và tâm lý chống đối như thế. Các review nhắm đến 1-2 tiểu tiết chạm đến con tim mỏng manh của các bạn thực sự không nói lên được gì cả. Tổng quan mình thấy công ty là nơi để làm việc, để trau dồi năng lực và thấy bản thân có giá trị, môi trường làm việc/văn hoá công ty cũng chính từ cá nhân mà hình thành nên đừng cái gì cũng muốn, chỉ khiến bạn tự thất vọng thôi. Rồi để mình kể ra cái gì là vừa ổn mắc công bảo chỉ rate 5 sao kéo rating nhé, bạn cũng rate 1 sao chỉ để ghi vậy mà nhỉ :)) cũng muốn kéo rating xuống à? Ko fair nha. - Về lương: tự hài lòng vì deal được mức phù hợp (cho công ty biết tại sao mình xứng đáng cho mức đó) - Về môi trường: một vòng quan hệ nhỏ vừa đủ để phối hợp trong công việc và chia sẻ như bạn bè bên ngoài. Các hoạt động tại văn phòng không quá hoành tráng nhưng cũng giúp mình tranh thủ thư giãn. Thích các hoạt động từ thiện của công ty. - Sếp: topic hot hit :)) Đôi khi có đánh giá / phàn nàn gây cảm giác động chạm nhưng là người không để bụng hay tiêu cực. Từng trải qua các đời sếp mới thấy sếp này còn hiền chán. Thôi thì cuộc sống còn nhiều khía cạnh khác nữa, mình giữ tinh thần tích cực cho nó khoẻ mình khoẻ người nhá các bạn 😙
0
0
0
