VNDIRECT

Cty có hệ thống nhân sự lạc hậu, bẩn tính, ngáo ngơ bậc nhất thị trường. Đi làm nhiều cty rồi nhưng cty này là cty có lực lượng HR gây khó dễ kinh khủng nhất. Deal lương: pv vòng 1 đưa ra mức A/tháng, 1 năm là A*12. Đến lúc deal vòng sau sẽ bị dìm xuống mức 1 tháng là A * 12/15 hay 16 tùy vào ứng viên rắn hay mềm, ý là 1 năm cty có 15 tháng lương :)) Review lương định kỳ: Cty base trên nền tảng công nghệ nhưng keo kiệt với nhân sự công nghệ kinh khủng. Review lương tăng x%, áp khung chung, ko phân biệt nhân sự là key hay không, có đang gánh tạ hay không. Lâu lâu build ra 1 vài hình tượng dạng super star, rồi lấy đấy làm tiêu chuẩn để ép các team khác. Gần đây nhất là hình mẫu ilead. Code như rác, treo đơ, lag các kiểu phải đẩy resource lên mức gấp 5-10 lần các app khác nhưng vẫn tinh tướng đi chê mọi người. Thưởng sxkd: à giờ chưa có của năm 2024. Trong khi PTI chắc họ tiêu hết rồi .... Thôi, review thế thôi, đâu chả submit rồi. Nói nhiều lại bị tra ra là ai rồi lại bắn "ref" bẩn.