lương cứng và bonus đều thấp, OT nhiều mà ko lương
0
0
0
Mình viết trên cảm nhận cá nhân sau nửa năm làm việc. Mình soạn khá nhiều ở note nhưng trên này ko cho copy vào nên mình tóm gọn như sau. Ưu điểm: . Trả lương đúng hạn . Bảo hiểm đầy đủ . Nâng cao trình tiếng anh khi giao tiếp với gvnn . Được đi company trip cũng xịn xò Nhược điểm: . OT quá nhiều và không lương . Task admin phải gọi là vô tư . Telesale muốn điên, ngày nào cũng phải gọi cả 100 cuộc để có talktime là 1 tiếng. . Ngày nghỉ nhưng không được nghỉ, phải online trả lời tin nhắn mọi lúc. . Training đủ thứ nhưng áp dụng vô thực tiễn thì không bao nhiêu. . Cấp quản lí thì bày ra đủ trò để training và bắt nv phải thực hiện theo ý họ . Hp cao so với mặt bằng cái tt anh ngữ cùng phân khúc. Phụ huynh cũng dò xét từng trung tâm rồi mới đăng kí cho con học vậy mà không chốt được sale thì bị nói là không tạo được trust ở khách hàng, tư vấn chưa được,… . Các chương trình như spring camp hoặc học hè chỉ học với gvnn khoản 2-3 tiếng nhưng lại nói với ph là con học cả ngày với gvnn để phụ huynh đồng ý tham gia cho đủ kpi. ****** Cái mình thấy được cũng chỉ là mặt nổi của tảng băng chìm. Nên mấy bạn đọc tham khảo thui nha.
2
0
0
Tính ra cũng hên chưa dô làm :))) Chứ thấy nghe ns pv quá tr mà ế
Tui làm tư vấn bên Y cũng y chang vậy á, đang tính chuyển qua Apollo mà nghe vậy nản ghê
Xin chào chị TTHM ( CM. CT) và Anh”Chuỵ” HTM( SEC. CT) lạm quyền bóc lột nv, OT ko lương, ko duyệt AL, có số thì tuần thom thảo cho off ngày, ko số bắt chạy ko off. Mindset hay hỏi nv: Action plan của e là gì? Không đưa hướng giải quyết. Nói 6 nv thì đạ mạng mà thảo mai. Lên làm ko ai nể nha:))))
16
0
0
Trời ơi thấy đang tuyển nv để lương cũng ok quá mà nghe review sợ vậy ạ 🥲
Còn tệ hơn những gì review đó nên bạn cân nhắc 🤣 Còn nếu bạn muốn việc nặng mất hết sự tự do, vô làm nghe mấy con ất ơ chửi thì nhào dô :)))
Hay tỏ ra sang trọng nhưng cốt cách sang hông nổi, nhìn cách ăn mặc mà thấy mắc cỡ giùm. Ăn chặn là cách sống của anh chị, ăn chặn nhưng câu cửa miệng là chị không có ăn một đồng của các em, chị không bao giờ lấy thông tin gì cả, nhưng anh chụy là số 1 trộm cắp. Tự hào khoe khắp nơi mình giỏi, giỏi thói trộm cắp
má ơi EC toàn giỏi có năng lực vô tay 2 mẹ đó làm người ta bị stress tới mức phải xin nghỉ việc, nó cấm ngta không đc cheating mà trong khi đó nó làm thì được nha má, thêm cái ăn nói md trù giáo viên nó nói tới gia đình ngta bị này bị kia luôn tới lúc ngta nghỉ việc cái đưa giấy tờ cho nó kí để gửi lên sg cho hr trên đó kí để đi lương mà nó không kí thấy lâu quá chưa có lương đi vô tới center hỏi nó cái nói quên để đâu mất rồi ( mất đ* nó đó là trách nhiệm của nó mà nó quên rồi còn đổ thừa lum la) 2 đứa đó ví như con tôm với con sứa nó làm việc không có não thật
Chời ơi nói cái tên biết liền luôn á. Anh chị ăn chặn tiền, ăn cắp chúng sanh. Nuôi ong tay áo
Hy vọng anh chị t vô đọc được để sống đời. Có đức cho con cái về sau. Đi làm cty trả lương mà tưởng hai má trả lương cho không á. Không touch thgian của nhau mà cứ sở hở nửa đêm nt nhắc chửi ì đùng. Không có sale là tại EC chứ ko phải tại ANH CHỊ LÊN TAY NGANG DỞ!!!!!!
Vừa mới thoát khỏi địa ngục trần gian mà đọc cmt thấy mắc cười quá nên vào ké 1 cái. Hai chụy hay tỏ vẻ mình giỏi mình sang, nhưng đâu có biết là ai cũng biết quá khứ của 2 chụy ntn nên ko ai nể đó, vì ko ai nể nên suốt ngày rống họng lên lạm quyền, thể hiện quyền lựa, mà càng làm càng ko ai nể kể cả TAs :))). Thêm cái nết xồn, nói lí thì ko được nhưng được cái to mồm, hay chê ngta ko làm vs 2 chụy đc thì ko làm với ai đc. Vị chứ 2 chụy thoát khỏi APL 2 chụy có chốn khác dung thân ko trong khi quá khứ 2 chụy lẫy lừng quá mà ai cũng biết hết :)))
CM VÀ SEC có cần phơi bày minh chứng quá khú thối tha của mình ko. Đáng lẻ xưa mình khổ thì h mình trân quý chứ sao lạm quyền anh chị:))))) mà anh chủ thì xài đồ rẻ thúi mà bơm giá…. 🤧😷😷
Kêu anh chị là lịch sự lắm rồi đó hy vọng anh chị đọc được và suy ngẫm lại nha 2 anh chị làm vấy bẩn trong giới trung tâm quá kẻ tung người hứng mang tiếng bạn thân mà anh HTM vẫn đi nấu xói chị TTHM nát, nghe đâu trước làm ở sheraton đồ đó đùng cái qua IL* làm mà trong khi đó tiếng anh như CL, viết sai chính tả nói cũng như qq luôn mà đòi nhân viên nói tiếng anh với bé khi đón trả, ăn ở thất đức kêu nhân viên SPY đối thủ lấy cắp thông tin, hạ bệ người ta nữa nha má phụ huynh lên đòi tiền cái trốn thay vì giải quyết vấn đề, tư vấn thì như clq ngta tao chưa thấy má nào vừa tư vấn cho phụ huynh mà bấm bàn phím cọc cọc k nhìn tới phụ huynh luôn má, còn kiểu ngta đang nói chuyện với khách đứng lù lù sao lưng như ma ám rồi nhắn lên nhóm bắt đầu chê " em nghỉ sao em tư vấn dị dạ" thấy NL chưa, tao còn nhiều cái chưa nói
Đi làm phải trang bị bộ mặt nịnh bợ. Anh Chị chửi là phải nghe và xin lỗi thì còn cái sống. Hãm lol mà nghĩ mình thanh cao. Đi chùa mà ns khách thúi tha khinh ra mặt
Chứ mới vô mà anh HTM ca bài ca 2 năm gần 20 EC rồi nên cũng hỏi chấm lắm nhưng ko ngờ tới mức như vậy. Lúc nghỉ là 2 chỵ lộ bản mặt ra hết, tính cách ém tiền hh người khác xong còn bô bô cái miệng thách ngta kiện nữa nha :))) Xong ngta nt đòi nt dí thì rống họng lên chửi ngta dô diên, cái nết như trệch dưới mương muôn đời ko sang nỗi. Chúc 2 chỵ mãi mãi sống trong cái giếng của mình, chứ trườn sang thế giới bên ngoài chúng nó trùm bao bố á
Em ơi em đây không phải gia đình🥱 mà được cái anh chị bênh bạn anh chị. Policy cty anh chị không làm,anh chị xài luật rừng thì có ngày anh/chị xài luật nhân quả nhaaaaa:)))) Hãm mà làm quản ký cấp cao. TTHM và HTM làm rạng danh đất Tây Đô. Xin phép cười khinh
Bởi cái thói ăn cắp là bên IL* qua rồi nên qua APL sao bỏ được, làm công ty mới mà suốt ngày ngó cty cũ coi còn bới móc được học viên bên đó hay ko qua chứ là đ gì biết kiếm nguồn mới, hay xây dựng thị trường. Mindset quản lý bằng 0 luôn nhưng hay rống họng lạm quyền, ko biết có biết mắc cỡ ko chứ mặt ta nói dày hơn cái mặt đường. Đứng sale thì 1 là đổ lỗi EC, 2 là đổ lỗi do xui cúng cô hồn ta nói tấp nập, dốt mà còn mê tín nữa chứ
Kiểu có lần tình cờ nghe 2 "quản lí cấp cao" chửi mấy chị ECs thôi là đủ hiểu luôn, ECs toàn giỏi có kinh nghiệm rồi mà ta nói ngồi nghe 2 con ất ơ chửi, mạt sát nhưng chính tụi nó là người trả lương cho ngta vậy á, chửi xong ko giải quyết đc vấn đề gì nhưng thích to mồm, lại rất hay chửi trước mặt nhiều ng thể hiện ta đây có quyền đồ nè mà đâu có biết TAs nó khinh anh chị như c*t. Thêm cái nữa ta nói bênh bạn chầm chập luôn, ai chậm số cũng bị chửi nhưng tới bạn nó thì nó im cái họng lại, hoặc kiếm cách đẩy số cho bạn nó hợp thức hóa mà được cái bạn của nó cũng tận hưởng vữ lắm :))) Còn nhiều chuyện nữa nhưng nhiêu đây cũng đủ để cảnh báo ai đã và đang có ý định bước chân vô
Tr ơi hai con lol này là nó quỷ mọc nanh, học thức thì éo bằng ai trình độ thì phải coi lại. Hai con đó lên đc vị trí ngày hôm đó là do nó bẩn, lịch sử tụi m còn đó. Tụi m hay đì hạ thấp nv. Lấy quyền hãm ra nch chửi ngta chứ éo bao giờ đưa hướng. Đứa dùng thủ đoạn không được thì xài bùa ngãi 🙏🙏 né đi quý dị ơi Hai con này đục đất Tây Đô màu mỡ
Tâm lý của 2 má này không biết có vấn đề gì không mà tối ngày cos ng bị hại ko luôn á, đi làm sợ ng ta lo kiếm tiền ko care 2 má hay sao á, mà hết kiếm chuyện này đến chuyện kia, dí số tào lao thì khỏi nói. SEC gì mà chạy sale thua EC bình thường nữa, có tháng không có sale nào chốt đc cái walk in bốc dô view số, chê bai này kia. Năng lực hạn chế nhưng được cái hay nghĩ mình giỏi, nhân viên có bao nhiêu người nể.
Trải nghiệm tệ nhất tuổi thanh xuân :))) Dù đã có kinh nghiệm nhiều nơi rồi mà dính vô nơi này đúng là đỉnh nóc kịch trần luôn :))) Mình làm chi nhánh tỉnh (nói tỉnh dị chứ cũng là TP lớn) và dính ngay 2 má quản lí xin dùng từ hãm để diễn tả. Quản lí mindset ko có, lạm quyền, đối xử thiên vị. Chi nhánh mới mở cỡ 2 năm đổi hết gần 20 EC là hiểu ntn rồi, nch thì xồn xồn như chợ cá với cái nết hay nhảy vô họng người khác như rất hay tỏ vẻ ta đây hay ho lắm. Nghe đồn cả 2 ng này cũng chơi xấu và dựt khách hàng bên tt khác, nổi tiếng trong giới tt anh ngữ ở khu vực luôn chứ chẳng phải đi lên từ năng lực. Nhưng dĩ vãng dơ dáy dễ gì dấu diếm :))) Nchung là ai có ý định apply vào thì chạy ngay đi :))) Phí thời gian
8
0
0
Hình như chỗ bạn ns giống kv chỗ tui. Thấy đang tuyển nè chắc ko qua quá
Nghe là hiểu luôn, chấp niệm ký đơn nghỉ việc
Không có sale là đốt phong long, đốt día 🫦xong đất tinh dầu chứ ko coi lại mindset qly
Chời ơi🙏 nói phải khen chứ lương 30tr sale 5 năm kinh nghiệm vô nghe qly cấp cao họp chạy 80 mét👀
Tui nghe b nói là tui hình dung ở kv nào luôn :)))) Khuyên mí bà đừng có vô phí tại vs CM vs SEC ở đây super hãm, vô suốt ngày biết chửi bới lạm quyền, hoặc mí bà vô mí bà ko có sale ngta đốt phong long mí bà lun á. Đã ko có mindset còn mê tín 😌
Cv đủ task r nửa đêm check talktime nghe Voip, ngày call 20 khách qly cấp cao gửui Voip hết 19 cái bảo tự nghe r chấm điểm. Nhận xét dài 8 trang cho qly cấp cao nó đách thèm coi, kiếm ăn hay kiếm ch cha.
Một ng nói có thể ko tin mà nhìu người nói nên tránh xa nha. Con mình đẻ chưa biết nói là xếp lớp cho nó xong cái họp PH nói con mình ko đủ điều kiện lên lớp. Đóng típ cục tiền :))))
Tăng động cg nhận, chậm nói cũng nhận:))))) rồi xếp lớp sao cha. Cam kết đầu ra sao cha:))))) Không An Toàn
Ngày xưa Apollo có tiếng nên anh chị họ mình làm trợ giảng khen lắm bảo mình vào làm. Vô rồi mới thấy môi trường giáo dục mà con người ở đây lạ lắm. Nhân viên nói bậy thôi rồi, chỗ khác không biết thế nào chứ chỗ mình làm thì ê nha. Giám đốc trung tâm với quản lý trợ giảng suốt ngày phì phèo thuốc lá điện tử. Có hôm đi làm tưởng cái lò hun luôn. Mà mình tưởng môi trường như vậy phải cấm chứ nhi?? Khó hiểu. Công việc thì cái gì cũng muốn đòi hỏi, lương thì bèo bọt. Trải nghiệm thấy phí tuổi trẻ á. Né nha.
0
0
0
CEO của Kapla từng là Group CEO của Apollo nên cho Apollo 1 sao.
0
0
0
Công ty luôn luôn trả lương đúng hạn và đầy đủ
0
0
0
lạy mẹ ,tháy A lớn chuyên nghiệp vào apply. Sợ nha máy má. làm từ 9h sáng đến 10h đêm , có khi 11h. Lương tỉ lệ nghịch vs OT nhé ---> đọc di để né, đừng như mình vào làm ròi mới tháy mn viết, tốn 2thang làm
1
0
0
Cho mình xin mức lương cụ thể đc ko bạn. Đầu mấy ấy ạ, bạn mình đăng story khoe quá tưởng cty ngon @@
Nhân sự quá là mất d*y, PV qua điện thoại mà mình không hợp nó quay qua nói với đồng nghiệp :" Thằng này nói gì t không hiểu " xong còn nói nhanh giọng chuế. Thằng Hào bên tuyển dụng như qq
0
0
0
1 chút review về Apollo sau hơn 2 năm làm việc. Bằng 1 sức mạnh nào đó tôi đã tồn tại ở môi trường này 2 năm 1. Ưu điểm: - chưa bao giờ chậm lương, bảo hiểm đóng theo múc lương cứng. Ai lương cứng cao thì múc bảo hiểm khá tốt 2. Nhược điểm - Trước dịch covid mình thấy Apollo làm việc khá là ok. Thời gian thì chủ yếu làm tối( cái này đã theo thoả thuận rôid k bàn cãi, hợp lý thì làm không hợp lý thì thôi). Tuy nhiên mọi thứ đã thay đổi từ sau dịch covid - Môi trường giáo dục nhưng tiền là tất cả. Quảng cáo sản phẩm quá đà, vẽ hưu vẽ vượn nhưng thực tế chỉ được 4/10 thôi. Từ chương trình học đến các sản phẩm summer. Summer thì quảng cáo học GVNN 6 tiếng 1 ngày. Nhưng thực tế chỉ có 3 4 tiếng. Tiền thì thu trên trời. Bán mà ngượng mồm luôn ấy. Đặc biệt là chương trình học online Active. 1 chương trình dở tệ nhất hành tinh. Nói thì hay lắm nhưng thực tế thì ối dồi ôi. Phụ huynh phàn nàn chửi rủa. Nhưng trung tâm tìm mọi cách làm khó. Lỗi của trung tâm nhưng phụ huynh nào mà không dữ dằn thì xác định chịu thiệt - Thời gian làm việc thì bác nào mà chưa có ny thì xác định làm ở đây khỏi kiếm ny nha. Thời gian đâu mà đi hẹn hò. OT suốt ngày nha má. Lại còn OT không lương. Giữa tháng cuối tháng có khi OT đến 11h đêm. CM hãm l*n còn đòi OT cả tuần. Rồi ngày éo nào cũng họp. 1 câu chuyện nói đi nói lại đến chán k buồn nghe nhưng vẫn họp họp và họp. Họp cho đủ chỉ tiêu. Sale thì bất chấp. Năn nỉ ngta cọc 500k để lấy con số lấy le với các trung tâm khác. Đúng kiểu doanh số ảo luôn. Bởi CM này là người thích thể hiện. Đếb nhục với Phụ huynh luôn ấy ạ. - 1 năm được đi team building 1 lần. Nhưng đi xong chiều về tối lên trung tâm làm viêhc nha mấy má. Ulartroi không còn từ gì để diễn tả. Lại còn tính ngày đi teambuilding là ngày Off trong tuần. Vậy là đi chơi dữ chưa - 1 năm có 14 ngày phép, nhưng đố các má xin nghỉ. Lý do này kia không cho nghỉ. Nhưng cũng không được quy đổi ra tiền đâu. Gọi là quyền lợi cho vui vậy thôi. 1 năm giỏi lắm xin nghỉ dk 1 2 lần. Không có hơn - Đội ngũ CM và GCM thì kéo bè kết cánh. Toàn các thần nịnh. Ai giỏi nịnh và giỏi nghe lời thì cho lên làm CM. Các con ch* trung thành. Haha Nói chung hãy tránh xa Apollo ra. Cả Phụ huynh lần nhân viên. Đây không phải là môi trường tốt để cho con bọc và làm việc đâu các má ơi Kể tên mấy CM hãm l nhé: Q ( bây giờ là GCM) và Nhung ( CM VQ) cặp đôi hãm l
4
0
0
Ôi em làm TA xong gặp CM ha~m l*n là em nghỉ luôn nè =))
Đi outing của công ty nhưng bị tính 1 AL đây, đ đi thì bắt ở nhà đi làm. Văn hoá doanh nghiệp chán như c*c. Lương thì thấp mà có 1 vạn việc ko tên
Đồng cảm với bạn, mình ko làm lâu đc như bạn và thấy a pố lồ thật là biết cách làm con ng ta sợ đi làm. Bonus: tuần nào cx phải lm bài kiểm tra do cty tổ chức. đi lm chưa đủ mệt sao má, còn ktra r đánh giá các kiểu tr
Bạn ơi Apollo tính hoa hồng thế nào ạ? Mình thấy lương cứng thấp quá