Công ty Hệ thống Thông tin FPT - FPT IS
từng pvan 3 cty nhưng chưa thấy cty nào quy trình pvan tệ như này jd ghi 1 kiểu vào pvan 1 kiểu (backend vào hỏi toàn fe), ông lead pvan cực ng* , "phần mềm backend này em làm chắc k có CRUD đâu nhỉ " - phần mềm nào mà k có CRUD ???? cuối buổi nói câu ' thôi được rồi em đi về đi ' là đủ hiểu
0
0
0
Tôi từng là khách hàng bank, eid kém cỏi từ nhân viên cho đến sếp. Trước mặt ăn nói ngon ngọt, sau thì đâm chém, nói xấu, mất d*y. Bên nào muốn triển khai dự án xác thực STH C06 thì né gấp team này nhé.
1
0
0
Lãnh đạo tập đoàn cần xem xét.
Nói gì đ*t con mẹ FPT IS cũng vậy : ))) đặng biệt phòng ban Elearning System PB22
0
0
0
mình intern, hr kêu mình đi phỏng vấn mà đọc review nghe oải quá hông biết nên đi thử ko
5
1
0
đ*o nên đâu bạn ơi bạn mún thử hãy thử 1 tháng đi :))) đ*t con mẹ ng* bm luôn lú luôn
Intern thì đi thử hết đi, đến ngta có ăn thịt éo đâu mà sợ, đã không lương rồi thì cty nó định làm gì mìmh, trừ lương à :))
Trên này dành cho bọn senior chửi nhau thôi chứ intern làm gì có nhiều lựa chọn đi bừa đi
cứ thử 1 tháng đi b, trc sau gì cx chạy à =)))
mình intern thấy HR yêu cầu gửi thông tin để giao kết hợp đồng. nếu mình nghỉ trước thời hạn 6 tháng thì có sao ko ạ.... đọc rv mà lo quá :')
thì vào đi rồi biết : ) bỏ 1 tháng chết ai đâu
Vào toàn ngồi chơi, kh có dự án, kh học đc j, chạy ngay thôi
1
0
0
Dụ án như Đầu gì ấy nhờ, học được gì xỉu liền
Nghe đồn tính kiện cụng cc gì đó sao giờ im như con ch* rồi ???
0
0
0
Các bác có lẽ quan tâm nhiều thứ nhưng tôi là tôi quan tâm nhất là lương thì được cái công ty chưa chậm lương bao giờ, khoản này tôi phải cho 10 sao hahaaa
1
1
0
chưa chậm lương bao giờ nó là quyền lợi HR ạ, không phải cái để khen :))
Có phải CTY gia đình éo đâu mà chậm lương, tool nó tự trừ tiền ra chứ lấy tiền thằng sếp đế trả lương khả năng cũng cook
ĐÃ CÓ BẮC LÀ PHẢI CÓ NAM, ĐÃ CHỬI NGOÀI BẮC PHẢI CHỬI LUÔN TRONG NAM LÀ TỤI MÀY LÀM ĐƯỢC 4-5 NĂM 10 NĂM KINH NGHIỆM NGHE GHÊ VẬY ? ỦA VẬY TỤI MÀY CÓ THẬT SỰ LÀ 10 NĂM KINH NGHIỆM HAY LÀM 1 VIỆC TRONG 4-5-10 NĂM, ĐI RA NGOÀI PHỎNG VẤN ĐI, ĐỂ TỤI NÓ SỈ NHỤC KIẾN THỨC CỦA TỤI MÀY TAO NÓI THẬT.
0
0
0
Tiên sư chị thỏ ngọc, làm thì lương đã thấp, đã thế còn suốt ngày bị canh me ba cái việc tầm phào ko đâu để trừ vào thưởng cuối năm, giờ lại thêm thằng mặc váy biến cái văn phòng thành trại giam nữa chứ
1
0
0
bắt đầu học tập văn hóa Vin à
Chủ tịt Hòa mới lên chức liền bắt các manager uống bia từ giày của chủ tịt để chứng minh lòng trung thành =)) Nhưng mà chủ tịt cần lòng chung thành chứ không chung tình =)) Bởi vì chủ tịt bỏ vợ cũ đi lấy vợ mới sinh năm 94. Mới hôm nọ thôi 2 vợ của chủ tịt còn chửi nhau chan chát trên mạng xã hội. Cả đời công lẫn đời tư như thế thì chỉ có một nguyên nhân: Chủ tịt là một kẻ vô năng, vô liêm sỉ. Mà những kẻ như vậy lại rất thích lũ nịnh bợ quây quanh bản thân. Nếu nói chủ tịt làm vua ở FPT IS thì Ngọc là một tay thái giám chuyên cúi mọp người đợi thời cơ để buông ra mấy câu nịnh bợ vô nghĩa. Thật đáng tiếc cho cả ngàn người (trừ lũ đệ của chủ tịt) phải nai lưng ra làm để lũ ch* đẻ này hưởng thụ.
3
0
0
Giày của giám đốc trung tâm khác
VCL, trước t nc với thằng bên F này, nó như bị tẩy não, kêu thiếu tình thương gia đình, vào đây đc tiếp xúc văn hóa yêu cty như gia đình, tởm lợm
Thằng chủ tịch ngu