Công ty ko benefit, bắt nhân viên trực ngày lễ ko lương trong khi PM thì trốn mất biệt. Ai làm giỏi thì làm tới chết còn ai ko làm được thì ngồi chơi ý kiến thì PM ko thèm quan tâm. Nhân sự thì bắt chẹt nhân viên.
0
0
0
Cty có 3 trụ sở ở HN, HCM, ĐN. Dev trong ĐN bình thuờng, dev già thì cùi, công nghệ cũ, kiến thức mới ko chịu học, solution dev già trong ĐN đưa ra rất kém. ĐN mạnh về QA, HCM vs HN thì dev strong hơn, trẻ hơn và nhiệt huyết hơn. Cty giờ giấc thoải mái, miễn làm xong việc, phúc lợi kém.
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Hầu như dev già nào cũng kém, mình làm với một ông mà bug hết đóng rồi lại mở, rõ chán.
chỉ muốn nói ngắn gọn. Mình đang tìm việc mới à mình sẽ nghỉ việc ở cty này. các bạn nghĩ sao khi một đống thằng chỉ làm một dự án thì có một số người phải làm trên 2 dự án cùng lúc?
0
0
0
- môi trường làm việc thoải mái, time linh hoạt - dự án khách hàng Mỹ -> tiếp cận công nghệ mới - đông nghiệp vui vẻ
0
0
0
Đã phỏng vấn pass Cả anh phỏng vấn và chị HR đều rất thân thiện và tuyệt Tiếc là k có duyên hợp tác, chúc công ty ngày càng phát triển
0
0
0
Mình cũng đã từng đi phỏng vấn bên Evizi. Ngay từ lúc liên hệ phỏng vấn thì chị HR support rất nhiệt tình và thân thiện. Đi phỏng vấn cũng thế, bạn lễ tân tiếp đón cũng rất chu đáo, còn trong suốt quá trình phỏng vấn thì luôn tạo không khí thân thiện và thoải mái, không kiểu chèn ép ứng viên. PV fail vì không đủ kinh nghiệm với trình độ tiếng anh không được tốt nên hơi tiếc, nhưng thấy mọi người trong công ty cũng nice nữa, cũng không tệ lắm như nhiều người review đâu. Hoặc tại mình chưa vào làm nên ko biết =))) nhưng mình nghĩ nếu ko ổn thì cũng không có đông nhân viên trụ ở đó lâu thế ròi :))
1
0
0
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
xin review lương văn phòng Hà Nội với
2
1
0
lương thấp, văn phòng xấu xấu bẩn bẩn... đừng dại b ơi.
có con số cụ thể ko đồng chí ơi
Lương thấp nhưng nhân viên lâu năm toàn đi ô tô thôi bạn ơi!
công ty thật sự là như cái đầu bu*i....
0
0
0
cty ko cấp laptop cho nhân viên, bắt xài máy cá nhân
0
0
0