Cty rách nát từ dự án cho đến lãnh đạo. Lãnh đạo chỉ biết bóc lột rồi chửi nhân viên nếu ko vừa ý
3
5
0
Cty này to ko bác? Có bao nhiêu người sao nát vậy bác? E thấy bảo có cả văn phòng ở nhật, ở châu âu nữa phải ko bác?
Cty có văn phòng Châu Âu nhưng mở ra năm 2023 rồi close, 2024 mở Korea khả năng cũng cút luôn. Cty đầu năm đuổi quá nhiều, mục đích duy nhất là thay máu nvien cũ, tuyển nvien mới rẻ mạt vào. Và cg đừng hi vọng vào đây dc học mà làm bục mặt ra
Trừ Bu2 nhé
bu1 mãi đỉnh
Cả cty có nổi 500 người ko các men? Sợ kiểu cty người làm thì ít, người quản thì nhiều lắm.
200 mạng làm ra sản phẩm nuôi đội quân chim lợn, kiểm soát hạch họe còn lại.
5 năm trước t làm bu2 vui khoẻ, mỗi tội lương fresher bèo. Từ ngày đổi sếp cái ae nghỉ việc hết. Làm có 2 năm mà từ 300 lên 500 member. Giờ chắc hơn 1000 rồi nhể.
Mở thêm vp để lòe thiên hạ à. Lại thêm đống ăn ko ngồi dồi ở đó. Tiền thuê đó ko để chăm lo đsnv. Sự kiện cũng tém tém lại để tăng chút phúc lợi cho chị em. Đây làm ngược đời. Bóc của nv để tô màu cho cty.
Sao giờ phòng QA nát bấy thế anh em. Còn mấy mống mà phân chia công việc chán quá ạ
5
1
0
QA mà cũng phải lên tiếng à
Phòng nào chả có vấn đề hả anh em
Vãi QA giờ cũng lên đây than thở à? Hay bro vừa bị cho cook
Khổ thân qa. Sinh ra ban qa nhưng ko đc coi trọng, lãn đạo nhìn qa như tạp phẩm. Có qa để thể hiện tí chuyên nghiệp đủ ban bệ để lòe thôi chứ làm ăn gì đâu. Qa trưởng cook lâu rồi.
Tay sai chuyên đi cắn
Qa chắc gì muốn cắn nhg bị bắt phải cắn đó
Cty này xưa thì tạm được, giờ thì nát quá. Làm cho nhật, nhật nát ít mà omi nát nhiều hơn các bác ạ. Các sếp từ lớn đến bé đều thi nhau tìm cách bóc lột nhân viên. Cắt giảm lương phụ cấp phúc lợi. Quy trình từ cái BU3 đẻ ra ối dồi ôi luôn. Không thở nổi.
5
8
1
Bro chê qui trình của NamNX hả bro?
Bạn chắc chắn ko phải người thuộc team JQC BU3, nên đừng có đi nói xấu, làm ảnh hưởng đến người cùng team như tôi ! Còn nếu đúng là JQC BU3, ko vừa ý thì cứ nói thẳng với chị quản lý, rồi đi chỗ khác mà làm cho thoải mái.
vài năm trc bà Vân còn kêu cty trả lương cao hơn so với bình quân trong ngành,bộ máy lãnh đạo còn chả thèm update tin tức thị trường. khoe ông Hùng code zero bug xong vin vào đó bắt dev, qc cả jqc làm sml cứu dự án, cái lão Nam quản lý thì cẩu thả, lỗi lầm tùm lum thì đổ hết cho ae bảo vệ client chứ đ*o bảo vệ ae giờ thành trưởng Bu3 oai như cóc tự hiểu nhé
lão Nam NX quản lí như shit thì ai cũng rõ rồi đặc biệt bên BU3. éo biết cty định phát triển như nào?
NamNX quản lý tệ lắm à bác, cụ thể thế nào á
Chị đại BU3 thì cũng kinh rồi, biết mỗi tiếng nhật mà méo nào đc nâg lên thành Vince BUD. Ông bà Nam NXvà chị đại này giống nhau đều trịch thượng hách dịch. Người ta góp í thì đuổi bảo đi chỗ # mà làm cho thoải mái.bao nv nghỉ cũng vì tính cách ông bà này. Méo hiểu ở đây quản lí đc tuyển vào thì tiêu chí là gì?
Nghe giống BU6 thế nhở. Quản lý nát đến độ bắt chước Bu3, quỳ trình phức tạp lằng nhằng, Bud thì đòi ae zero bug. Lương thì đáy cúa đáy các cty
Còn đừng có oong nào bảo ko chịu dc thì nói các anh chị quản lý :)) tôi nộp đơn xin nghỉ luôn chứ nói các ông có chịu thay đổi đâu, hay lại đưa tôi ra nêu gương hạ thấp tôi :)) Này cty tồi lương thấp cũng đc chứ đừng có hạ nhục nhân viên nhé
Chị quản lý bu3 nói thẳng rồi đấy. Ko vừa ý thì cứ nói thẳng với chị quản lý rồi đi chỗ khác mà làm cho thoải mái. Các mem nghe rõ chưa? Bu3 cần chóa gì các mem?^^
BUD bên t cũng nói thế. Văn hoá khốn nạn
Dev bu6 sống lỗi thế, suốt ngày để sếp phải nghe khách chửi, AM chửi, BOM chửi, rồi tối ngày phải ngồi code hộ dev mà vẫn nỡ lên đây chửi sếp
Cty chỉ ưa thể loại bợ đít thôi
Bợ đít ở đây sống tốt. Ko phải loại bợ đít thì mặc định ăn hành.
Sếp nào bu6 ngồi code hộ dev :)) t bu6 đấy đừng có bảo vệ sếp 1 cách hút cần
Cty fò. BUD thì bên ngoài cười cười, bên trong ngấm ngầm sa thải, tìm cớ dìm lương dìm dìm hết. Nhiều năm qua không tăng lương. Cả năm có cái tết thì tìm đủ mọi cách để cấu trừ không trả. Phụ cấp trợ cấp cắt sạch. Không có khuyến khích, chỉ hỏi nhân viên tụi tui sống sao???
3
3
0
BUD BU nào v b
Chưa nhận dc thưởng tết và lý do là khách chưa trả tiền. Ủa r các sếp đi chơi lẻ méo cho nvien đi sao ko nghỉ chơi trả thưởng cho nvien đi hả??? Đến htai tôi vẫn chưa có tý nào kpi hay thưởng đcm từ tết tới h
Chúa Tể Thượng Đẳng - Nguyễn Viết Mạnh
nguyễn viết mạnh ở bu nào vậy bác
BU gdoc toxic nhất cty - BU6
Nhiều bug quá nên khách chạy hết, không có dự án thì chịu, chửi sếp làm gì
[khảo sát lương nhân sự IT outsourcing - Ominext] anh em comment vị trí và lương vô đây để mình làm research cái nhé. Xin lỗi vì chấm omi 1 sao nhé, chấm 5 sao sợ k ai xem. Hehe
5
3
0
27 000 000 vnđ
1 sao là đúng rồi
Cty role tự phong là chính. Team lead lương 15tr :)) Offer mà 20 30 là cty cho cút ngay
Mặc dù lương thấp nhma 15tr là còn bị nói là anh tạo điều kiện cho em lương cao hơn :)) nghỉ omi sang fpt lương x2 luôn :)) thôi thì đã bán mạng chọn chỗ lương tử tế mà k bị toxic
về môi trường thì có ổn ko ạ
Môi trường toxic vcđ. 1 phe BUD. 1 phe là lũ chim lợn. 1 phe là người lao động. Các phe không ngừng tranh đấu lẫm nhau. Nội bộ các phe cũng đấu đá nhau vcc.
thu nhập 800 man/năm
Ở đâu đc cái, càng ng* càng nguy hiểm. Toàn đc cái mồm ko, nói ra cái thúi um ý. Thấy tởn
Xui xẻo vào trúng công ty trời đánh này thì coi như xuống chó. lương thấp, sếp chán đời, nhân viên không lo làm chỉ làm dìm hàng nhau. làm hoài không phát triển được
6
1
0
Nhất là bu six chuyên dìm nhân viên xuống
đặc sản bu six, có mấy đứa làm thì ít mà đi soi mói dìm hàng nhau là nhiều.
bu 6 anh em thân thiện mà có sếp toxic thôi ^^
Hi vọng j ở cái BU được thành lập từ 2 con dự án thải của 1 BU to hơn, chuyên tuyển mấy đứa sinh viên lười vào làm vớ vẩn
Lần sau các bạn HR hỏi xem ứng viên expect bao nhiêu rồi mời pv nhé, chứ pv xong nói expect có 45M thì công ty chạy mất dép. BU sick nhé ạ. Buồn !!!!
Hehe, 45m cty chạy mất dép =)))
Bu six là bu sheet ah
Mình là dev .net mới back lại cty VN sau 1 time onsite cho cho nhánh OMI Japan. Sau khi về văn phòng VN thì được các sếp rất coi trọng được tăng 1 lúc hẳn mấy triệu tiền lương, lương mình hiện tại cũng đạt tầm đầu 3x nhé mn ơi. Hãy vào cống hiến cho cty đi :))
1
1
1
Tăng mấy củ mà mới được đầu 3x thì biết là cty tệ vl bạn ạ
Lời giả tạo ko thấy xấu hổ à bạn dev onsite ơi? Bạn là hr hay chim nợn thì cũng nói chuẩn đừng thẹn với nòng nhé. Omi ko bao giờ có dev lương 3x nhé các mem.
Onsite ở nhật rồi mà phải về làm cho công ty phò này . Lại còn tăng hẳn mấy triệu lương 3 chục.
May quá, trước mình không join bên này nhìn review mà thấy sợ cái văn hoá con người
0
2
0
Chạy ngay còn kịp
Bác chạy là thượng sách rồi
Gửi chị em mấy lời nhận xét . E làm được 1 năm và đang nộp cv chỗ khác. Ở đây chị em làm cùng team với nhau thì chơi với nhau thôi . Còn phía công ty thì em thấy là nhiều cái không tốt như là em pv thì nói năm review tăng lương 2 lần nhưng e chưa được tăng gì từ lúc vào. Các phúc lợi thì nghe anh chị cũ nói là giờ cắt rồi và e cũng không thấy có trợ cấp hay phụ cấp hay thưởng gì hay là e không có trong danh sách được hưởng cũng không rõ nữa . Công việc lúc đầu nhiều vì dự án chạy tiến độ xong rồi là sẽ bắt làm các việc tài liệu linh tinh khác chứ không được ngồi nghiên cứu cái mới. Năm 2024 em làm toàn gàn 8h tối mới về, có hôm 21h, 22h mà không thấy có phụ cấp làm thêm. Dạo này em hỗ trợ dự án khác mà BUD cứ nói kiểu em người thừa ý, em thấy như thế là bất công và quá đáng lắm.
2
2
1
Vì nó đang lợi dụng sức lao động của em. Vừa lợi dụng vừa coi thường em. Tôi cũng đã bị như vậy. Em hãy cố gắng học hết cái công nghệ của nó xong tìm dự án ngoài làm thêm, vẫn đi làm ở đó nhưng chủ yếu làm bàn đạp thôi. Chúc em may mắn.
Omi - next là next đi đấy
Sucbgets Đổi tên cty thành Omi-Cút
Thương em.
E qc bu3 đây. Review này có tâm này, và rất đúng hiện trạng của cty ạ.
Tay phỏng vấn thái độ khinh người. Kiến thức thực tế ko có, ngồi phỏng vấn đưa máy tính ra tìm câu hỏi phỏng vấn trên google đọc vanh vách từ đầu đến cuối.
1
0
1
Chuẩn hỏi lại thì ngồi gõ chatgpt. Phèn vcl
Ai? BUD nào bro nói coi?