Thấy em ktt hay than sợ công ty bay màu lắm mà cũng ráng bám trụ bất chấp tới giờ.Nhân viên tốt của năm gọi tên Trần Thanh PhongChúc em ăn đời ở kiếp với công ti, hi vọng sắp tới thiên long còn tiền nui em thêm ít năm nữa. Pê éc: chúc em sớm nhảy việc thành công byebye ctdd như em mong muốn nha ố yê
4
0
0
chợ lí việc xàm lương cao thì chỉ có công ti đốt tiền này mướn thôi
Kế hoạch nhảy sang công ty dược nào đó thất bại nên quay lại làm trợ lý, tốt nhất là ở lại TL sống với cc tới già chứ đừng tách ra làm hại công ty khác.
biết bao người giỏi bất mãn ra đi người ấy vẫn còn trườn mặt ở lại cũng đủ biết tài năng ktt ra sao
than ôi thối ! cắt tiền cắt thưởng của bọn nhân viên thiên long chúng tôi đem nuôi bọn đốt tiền này. Thương thay các cổ đông góp tiền vô mà không biết éo có ngày trở về túi mình.
Hi các đồng môn chiến thần đã quay trở lại. Ngoài em TL xu nịnh CDTT thì ngoài ra có em nhân viên ngành hàng nào đó cũng không kém phần xua nịnh nhá. Em giả bộ ngây ghơ ngờ ngệch nhưng bên trong em là 1 con d*m thuở đời nào em quen trai rồi em lại chơi lét biên với một bạn quản lý cửa hàng nào đó . Em đâm tụi anh sau lưng trước mặt thì em hiền em than em không làm nổi với CTDD để lấy lòng thương hại của team , sau đó em đi kể với TL và CTDD rằng mọi người nói xấu sếp. Em bẩn thì thôi nhé Ae nghĩ sao nếu mình có cô người yêu này
1
0
0
Làm việc theo Giờ mỹ phong cách làm thì mất trật tự như chợ mỹ tho thích làm trực tiếp với nhân viên moi móc check var trắng đen , trưởng phòng không biết định hướng gì để làm theo thì họp hành em lôi vào chửi bới xúc xiểm. Bất mãn xin nghỉ em cho vài bài văn đi vào lịch sử tuyển dụng. Gia thế to nên Hr cũng nín mà làm theo, hó hé ra em lại cho bay.Quanh năm suốt tháng thì cứ tuyển dụng mãi, đến nay phải dùng cái danh của Thiên Long ra mà làm màu với NLD Tôi khuyên thật đừng ai ứng tuyển vào đây vì chỉ tổ phí thời gian
Công ty này ổn mà. Bạn nào không làm nữa thì nghỉ thôi. Lèm bèm chi. Ai dở hay thiếu năng lực mà được ở lại và được thăng chức nắm quyền thì do họ có bệ phóng và mối quan hệ. Đó là đức hạnh từ kiếp trước của họ.
3
0
0
Tk lol nào nói đức hạnh thì sống như lol
Thiếu chữ ký dưới lời văn. Ký tên: CEO Trần Phương Nga.
H*ông tìm bố xong chưa chứ lươn lẹo ăn vào máu rồi.
A H*ông về nói với Tuesday đừng tốn công mua thủy quân lên bài dìm hot search nữa.Hỏi câu này hơi thừa Tuesday ngon lành chỗ nào vậy nhỉ.
0
0
0
Mọi ng cho hỏi IT cty này lương ổn ko :)))
1
0
1
Làm kế toán đi bạn bên mình đang tuyển KTT nè.
Làm việc văn hoá tệ nạn, dìm dập kẻ có năng lực, lương chèn ép, ăn đứt ruột từ trưởng phòng trở lên. Còn Trẻ thì ko nên vào nhé, mất tương lai
Phông oi phong coi lại cái danh sách tạo nghiệp của mình đi Cái ghế giám sát vận hành phông tuyển bao nhiêu và cho ra đi bao nhiu rồi ? phỏng vấn hứa hẹn đủ điều, vào làm thì như cái chợ, công ty đ*o có một cái quy trình, mọi thứ là hỏi ý giám đốc mà cũng đ*o bao giờ thấy cái mặt giám đốc. Hướng dẫn, đào tạo chỉ đạo cũng đ*o luôn. Tự bơi như mấy con. Tới ngày HR gọi điện kêu rớt thử việc vì không phù hợp. Không phù hạp cái loz gì vậy em Phông ? Tiêu chí đánh giá là gì ? Nch nghe là đ*o ngửi đc ng* mà tỏ ra thông thái là em chứ ai Tao nói cái công ty này nghe rõ làm ăn đàng hoàng thì còn sống lâu chứ cái ngữ làm việc thất đức tốn thời gian của ứng viên thì cứ đẹp mặt trên đây dài dài. Còn mấy bạn HR của THiên long suy nghĩ kĩ trước khi mang danh tập đoàn ra mà tuyển các em nhé. Khéo thì tập đoàn em mốt cũng éo ai ứng tuyển vào
9
0
0
chuyến này đi xa rồi em ktt ơi chắc phải đầu thai mới rửa sạch tội lỗi của mình treo đầu thị chúng
từ khối văn phòng tới khối cửa hàng một tay Phong em quản lí nên giờ đây công ty thành nồi cháo thiu. Đúng là Tham thì thâm ! Tài năng không có thì nhận lại cái kết ê chề
Trùm cuối bảo kê mắc chi sợ. Muốn qua map thì alo công chúa giá đáo gánh team
Câu chuyện về hũ mắm cleverbox càng ngoáy càng thúi Yêu cầu chính quyền thiên long vào cuộc điều tra trả lại danh dự cho kế toán chưởng
hậu quả của việc quản lý bừa bãi thiếu chuyên môn ktt giờ mà ngồi trong góc niệm phật
ktt còn mạnh mồm lắm, sáng nay còn chửi tụi review mình là không có não sống md lũ cặn bã mà
chất lượng tuyển dụng nhân viên phản ánh trình độ học vấn sếp cấm có mà sai cổ đông nào biết khôn thì lo mà tháo chạy khỏi công ty cổ phèn clever world khẩn cấp
điểm mặt ctdd lên trả bài tập vẽ tranh chiến lược nà. Màu sắc hình ảnh nhiều vô nhen chứ cô giáo không có biết đọc số nà
nó não to nhất nên gánh hết cái công ti rồi còn đâu "tốt làm" quá dữ bị bế lên đây thì đúng cmnl cứ chửi đi còn dân chúng thì cứ mà tế sống em trên này. Thời gian chửi thì lo làm PATC kéo lỗ vực dậy công ti đi em ưi là em !
CTDD em thực sự là người cũng có năng lực và tài giỏi nhưng em lại quá khờ khi để quyền lực của bản thân mình lại giao cho 1 người không có chuyên môn . em nhìn lại đi lúc trước còn anh ( tp) và dàn tp chỉ có vài cửa hàng và sales sấp xỉ như bây giờ, em tin người ta em để người ta lợi dụng để đuổi tụi anh. tôi tin rằng một ngày nào đó em cũng sẽ nhận ra điều xảo trá đó thôi khi em lựa chọn sai người đồng hành.
24
1
1
Giờ tất cả báo cáo và kế hoạch đều phải thông qua KTT kiêm trợ lý đồng ý duyệt thì nó mới ký. Ông trùm dắt bò gọi tên TTP
Chủ thớt nghĩ ctdd khờ sao, ẻm cũng lợi dụng dàn TP cũ để đẩy bà Ngọc ra đi rồi mượn cớ đó để xin ba mình leo lên cái chức GD hiện tại. Thời mới vô chỉ làm loanh quanh được ba cái trang trí cửa hàng mà quản lý gì được ai. Em xài xong rồi thì đá các anh chị TP đi thật xa thôi. TTP cũng chỉ là con bù nhìn để thay em ra tay xuống đao mà không bị mang tiếng. Giỏi giang quá thì công ty hiện tại có úa nhau nghỉ hết hay không ??????
ôi kinh ctdd mượn tay trưởng phòng hất bà ngọc, rồi ctdd mượn tay tiền phương hất trưởng phòng, ktt và ctdd cùng nhau méc ông chủ tik ko ký hợp đồng đá đít tiền phương. ôi kinh
Nghe nói kêu anh TP qua phát triển kênh pp nhưng ngta yc tuyển người thì KTT và GD éo duyệt, từ đó nói ngta làm việc không có kết quả => đá bay TP Vào đây chỉ tổ phí thời gian thôi các bác vừa éo có tiền vừa yêu cầu nhảm đ*t
Kế toán tập đoàn cứ vào mà audit cho thật kĩ thì lòi ra có đúng như dân chúng rì viu không nhé ! Cái lỗ thật sự còn hơn con số mấy người đọc trên báo cáo tài chính của Tạ Đình Phong cho xem đó. Tồn kho trên cái Sapo đang xài chỉ là ảo ma 🇨🇦 Tụi tôi không rãnh háng mà đi bịa chuyện đâu, muốn tiết kiệm tiền thì ngưng rót tiền vô cái cty xi đa cleverbox đuy
Công bằng mà nói, đối với việc gây dựng sự nghiệp cổ cũng thành công được 1 phần rồi đó, đó là gây sự và tạo nghiệp.
ngẫm lại cũng sướng từ 1 kẻ nhân viên kt bình thường , làm đủ mọi cách để leo lên vị trí cao . Thật đáng học hỏi
ctdd hay đi khoe khoang cái pít tôi của mình, ai dè đâu sự thật là e cóp pi từ logo tới store concept của brand TT của Tung của. Nghe đâu e còn hay bắt nhân viên tự lên mạng download hình ảnh ngta về xài lại khỏi tốn công design cho mệt. Làm giám đốc mà mindset ăn cắp sỡ hữu trí tuệ thật là tịt dời luôn
Công Chúa mới giao quyền quản lý lục cung cho Fong Quý Phi được 5 bữa để đi du ngoạn cùng fo' mã mà sao các khanh quậy banh chành vậy. Hư quá nhốt hết vào lãnh cung
thần thiếp xin nhũi xin nhũi được chưa, để bày tỏ sự hối lỗi này thì thần thiếp nguyện cùng công túa và Fong wi fi bịa chuyện để nói xấu các bạn khác nữa nha. Tuyển tú nữ vào cung để hầu hạ Fong wifi
hay công túa và fong wifi đi du ngoạn rồi về làm request thanh toán lại chi phí nha. chiêu này anh chị hay xài lắm lí do đi công tác khảo sát hội chợ công việc đồ đó.
Hồi xưa cái trend baby three nó chưa hot nhưng cổ chê là kém sang k có đẹp nên không chịu nhập đùng 1 cái nó hot thì thôi nhé, rần rần nhưng cổ vẫn không chịu nhập, dù các bên kinh doanh có đề xuất, cúng cùi cả thị trường đều bán con đó trừ CB ra vì sợ cổ giựn, thôi thì +1 điểm yêu nước vì cổ tiên tri được mà né đường lưỡi bò từ gần 1 năm trước.
Chắc hổng có tiền đó bạn, chứ éo có cái gì gọi là tiên tri hay dự đoán xu hướng ở đây đâu hoặc lúc ấy GĐ hết thích
Vị là bạn chưa biết cổ ghiền drama tới mức bắt nhân viên đâm chọt để chia bè chia phái cắn nhau cho cổ vui, không có cũng phải dựng chuyện cho có, nhiều chuyện thất đức vailol, leak từ anh TL hoài mà cái CB chắc ai cũng biết hết rồi.
TL cổ được cái chiêu đâm tới đâm lui thành ra đâm luôn cả cổ, hóng chuyện từ cổ rồi leak ra cho người khác nghe để lấy chuyện người khác kể cho cổ nghe. Ai đâu mà có drama kể quài, phải đi đánh đổi cho ngta tin mới moi móc được chứ.
Thân tặng câu ca dao cho TPP Ăn lắm thì hết miếng ngon. Nói lắm thì hết lời khôn hóa rồ Ăn đàng sóng, nói đằng gió
Ai da thiên hạ đồn công chúa đi công tác là phụ, đi nghỉ dưỡng bằng tiền công ty là chính. Chứ tháng này qua tháng nọ tháng nào cũng đi công tác, thời giờ di chuyển cũng muốn hết mẹ ngày chứ nói chi xử lý công việc
Đề nghị HR mở lớp phổ cập cho cọng tụa khóa ứng xử với NLD sao cho chuyên nghiệp và lịch sự đi nhé. Đừng để hôm nào người ta phốt to lên tận báo đài thì lại tốn thời gian và tiền bạc để đi hốt shit.
Lúc còn đi làm rồi họp hành thì cc chửi xéo như con. Ngày thường thấy được cái mặt em thì cũng cỡ tần suất gặp celeb. Định hướng chiến lược thì không đưa ko chốt ko chi ko có người làm mà đòi người ta làm theo ý cc. Ai biết em muốn cái loz que j mà làm em ơi!!!!! Xong quanh quẩn chỉ ý kiến ý cò ba cái hình ảnh Kv lẻ tẻ. Nghỉ việc thì nhắn tin bới móc chửi bới người ta vô trách nhiệm.HÀI Ẻ
GĐ gì như bù nhìn, cái gì cũng chỉ nghe TL méc lại, thêm mắm dặm muối, ban đầu tôi còn tưởng CB và PT mở ra là để rửa tiền vì ế lỗ triền miên nhưng vẫn cứ mở, nhưng sau này mới hiểu có tiền éo đâu mà rửa. Đụng tới chi phí là giả điếc mù kệ cứ treo đó. Ra oai với nhân viên, chứ đâu biết nhân viên nó biết hết cơ mật của mình mà ngán ngẩm chứ, không biết cty này trụ được bao lâu với cái giàn lãnh đạo kiểu này đây. Thôi vốn mạnh bama lo hết thì sợ éo gì
tly của cô dinh dinh xúc xích đỉnh nóc kịch trần. Nịnh giỏi mà bêu sếp cũng giỏi là nhất, sếp thương sếp iu mà đâu biết em dùng sếp để đi xấu nói nhân viên trong công ty. Sếp ăn ẻ ngủ đái iu hận ai em cũng tuồn ga lấy gì cả làng không biết mà nhảy dô phốt Sếp Dinh đâu ngờ cái miệng mình hại cái thân. Sống đoè ra mu quá thì nay ngta đờ ra ma lại mình thôi. Mong Phong Bat đắc cử thêm mấy nhiệm kì nữa để đặng có cái mà nghe ngóng giải trí
Êm giám sát 2k3 thân tính của trợ lý, biết nghe ngóng biết đặt điều biết ra ma từ CH cho nghe để học lại với GĐ nên lên chức cái vèo mà đâu có công trạng c*c gì. Êm 2k3 dưới cửa hàng cũng quậy bấy nhầy mà trly cũng che chở để giữ thân tín Gs cũ hay kề cận sếp nên tly gất là ngứa đít vì dám tranh sủng nên cho một vé đăng xuất
em giám sát 2k3 này tôi quá hiểu . em ấy cùng với em nhân viên của mình cặp kè với nhau trong cửa hàng rồi 2 đứa đàn áp nhân viên ở cửa hàng đó ( chi nhánh aeon tân phú) . Nhưng được cái em này giỏi bợ đít Fong quí phi nên thấy Gs cũ chướng mắt vì nghe đâu em gs cũ vô sau mà lên chức nên em ấy tức muốn giành vị trí. Nghe đâu em cũng bất chấp tò te với anh TL để leo lên vị trí gs này
Xác nhận em giám sát 2k3 tài năng nhé , tài năng nịnh nọt số. Từ nhân viên bán hàng rồi lên quản lý cửa hàng lương 8 củ. Mới vừa được TL cho lên lương giám sát 20 củ nhé các bác. giờ em gs 2k3 tha hồ tung hoành vì đằng sau có TL hậu thuẫn Hr giấu mặt ký tên
Vô TLG Bao Năm tăng đc 500K mà cty con tăng 12tr vãi lúa.
vậy thì bác nên cần có kỹ năng giống em giám sát 2k3
vậy là mấy bạn không biết rồi, TTP ngày xưa nói xấu sếp cũ L để tranh sủng công chúa, trước mặt thì vẫn dỗ ngọt, ai ngờ lại có ngày bị ch* cắn. Ở công ty thì suốt ngày soi mói nhân sự của mình, đã vậy còn hay bịa chuyện. Được cái con CTDD cũng hỗn làm không kém. Bảo sao nhân viên méo đứa nào chịu được, đồng loạt nghỉ hết, còn lại là mấy đứa thần sủng bám đít nịnh bợ thì được nâng như nâng trứng, ngày nào cũng chỉ biết đi siêu thị cười hố hố, ngồi ngoài mà tôi đây còn thấy nhức tai
6
0
0
Cái danh moi trường chuyên nghiệp nha ma Ai nghỉ việc Cleverworld thì CTDd thể nào cũng gửi bức tâm thư dè biểu chứi bới như ngoài chợ. Tỉu thơ Tđ thiên long cư xử thua hàng tôm cá.
Thì làm lụng chi cho mệt bạn, cuối tháng vô nịnh sếp mấy câu rồi bùa mấy con số thế là lại lãnh lương lên chức tiếp thôi. Sếp là con chủ tịt sếp 0 đuổi thì ai dám đụng
Ban lãnh đạo Thiên Long coi giải thể công ty này chứ lâu dài với cái kiểu QL như loz này thì dau tu thêm cứ là thua lỗ đi kèm lên báo hay Bộ Lao Động mà đút tiền giải quyết đi !!!! Bo nút là cái hệ thống quản trị cảm tính nửa vời của combo huỷ diệt quản lý hiện nay thì đếch con nào thằng nào làm nổi
Giải thể thì tiểu thơ thất nghiệp sao, đang làm CEO mà, công ty ba nó dựng nên để chơi đồ hàng mắc gì bắt dẹp. Chỉ là hơi lỗ xíu thôi miễn con vui là được.
Tưởng như nào con gái chủ tịch nhưng lại là con nuôi sao mà bằng con máu mủ ruột thịt, profile thì ảo thôi rồi nhé, cướp công người khác không biết ngại, nào là một tay gây dựng lên Clever Box mà không biết thiên hạ cũng có mắt cũng biết người cũ cày bọc xương mới có. Học hành thì không tới nơi tới trốn, đi học cao đẳng nghệ thuật (nghe nói còn chưa có bằng tốt nghiệp) thì lại đi làm CEO Kinh Doanh, đọc báo cáo chắc gì đã biết, bảo sao công ty suốt ngày lỗ mà chưa ai sờ gáy. Thêm KTT không biết tính toán, để lỗ triền miên ê hề, tôi nghe nói lỗ mười mấy tỷ từ năm ngoái, hàng tồn không biết xử lý hết chưa suốt ngày bán nội bộ mà vẽ vời lợi nhuận. Không biết nuôi lũ nhân viên bằng tiền của ai trong khi bên TLG thì cày như trâu bò nhưng chẳng thêm đồng nào!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
công túa bận giữ chồng rồi các khanh , sợ người ta cướp mất. yêu chồng hơn công ty nhé dù lỗ nhưng tiền vẫn về đều đều hàng tháng
Công ty như nồi cháo heo Sau khi đuổi 1 loạt nv và quản lý thì tuyển ồ ạt lứa 2k đổ xuống, vì trẻ khoẻ ngon bổ rẻ và dễ bảo. Giám Đốc thì đi làm content và design ảnh, KTT thì quản lý mkt kiêm Hr kiêm SC nhập hàng, SC Cate EC thì lên plan để mkt chạy, mkt thì chờ thực thi. T cũng sợ công ty này dữ rồi
7
1
1
các bp còn lại tru team KT thì phải làm plan cho MKT chạy, MKt vào thì toàn 2x intern mà nói thì sếp nghe sái cổ. Riêng team KT thì chễm chệ 4 5 người dù rằng thấy rất rãnh háng ngồi chơi đồ chơi ăn uống đi siêu thị nói chuyện. Team kinh doanh thì ngày càng cắt giảm xuống còn 2 3 móng; ép tới nỗi lần lượt nghỉ hết thì mowi chịu tuyển thêm vào.
đọc vô biết liền công ty nào
đúng rồi bạn. Ngồi hả hê tháng lãnh lương xài tiền công ty ktt lương 25M kk viên 13-15M mkt 14-16M
Tôi mà là Hr tôi tuyển ng cho cty này cũng chóng mặt 1 tháng bay 5-7 người. Mấy chị em Hr có ổn k dậy? Ra tín hiệu SOS điii
HR tầm này thì cứ diễn viên đóng kịch câm làm tới, con gái chủ tịt quậy thì dám mà hó hé. Cam chịu kiếp đăng tuyển 1 năm 12 tháng
Trợ lý và công túa tạo điều kiện công ăn chiện làm cho HR mà.
công túa chỉ là con gái nui của chú chủ tịk mà đã quậy như vậy , nếu là con gái rượu còn quậy cỡ nào nữa các bác em P này chuẩn bị hất công túa ra sân bây giờ chẳng qua chưa có cơ hội thôi.
Mấy ông bà nào pv bên CLW này xác định là mất thời gian nhé, cấp quản lý không bền đâu vào ra liên tục không trụ nổi, hiện tại còn 1 GĐ và 1 KTT toàn quyền quản lý hết mọi phòng ban thôi. Đưa gì lên cũng không duyệt, k chi, xong nói làm không hiệu quả và đá bay. Vậy nhé, đỡ mất thời gian tìm cty khác làm đi.
Thì con gái nui mới gáng quậy được nhiu quậy chớ ba. Mai này hết cơ hội rồi sao quậy được. Nghe đồn công túa trước khi tiếp quản điều hành thì zu học ngành nghệ thuật gì đó, mà dân nghệ thuật thì bay cỡ nào các bạn cũng đủ hiểu.
Trần Thanh Phong ( Kế toán trưởng Clever Box) là kẻ phản diện ng* ngốc về năng lực nhưng trình độ nịnh nọt sếp ở mức thượng thừa. Kẻ chuyên đâm lưng sau lưng đồng nghiệp để giữ ghế của mình. Kế toán trưởng dốt marketing mà bày đặt lead. Võ mồm. Phỏng vấn thì đặt câu hỏi rõ ng*. Bê đê ẻo lả tuyển ẻo lả để dễ thịt. Bê đê mà xấu vl. Nhìn bẩn bẩn, gian gian. Tự nghỉ đi cho đỡ nhục. Làm mà toàn đi kê khống để làm đẹp số, rồi bưng hàng về nhà mình. Vl. đ*o hiểu sao từ kế gián viên 2-3 năm kinh nghiệm non nót mà bày đặt vẽ hưu vẽ vượn. Phát ngôn là thấy ng*. Con giám đốc điều hành chắc não có vấn đề mới không đuổi nó.
7
0
0
trước đây công túa có một bạn kia là trợ lý sau đó em ktt này mới phỏng tay trên đá đít bạn đó để mình thay vị trí đó để bảo toàn tính mạng khi nhỡ chức vụ ktt bị bay . quá thâm như d*i ch* bd xấu mà còn dơ đề nghị audit vào cuộc điều tra
nghe bảo trợ lý cũ năng lực cũng này no nhưng vẫn bị tài bợ đít của em Phong đá ra chuồng gà
lương cong túa thảnh thơi sống giờ mẽo 40M các đồng môn
Phong ơi em mà đọc những dòng này anh nghĩ em nên từ chức rồi về cái máng lợn của em đi em. nhục nhã ê chề
tuyệt chiêu của ktt là nói xấu và check var các đồng nghiệp. Công túa và sếp cũ cũng đâu ngờ em Phong cũng đâm mình. Công chúa ơi em gáng tự ngẫm lại xem mình trò chuyện gì với tl nha. Chứ lương lậu hoàn cảnh của em cũng kha khá người biết đó
😂 Tháng nào chục chi nhánh đc tổng 2 tỏi trừ chi phí KTT báo cáo có lời mà. Lời cám ơn và lời xin lỗi ha
Thân với P thì lên đường, mà không chịu thân với P cũng lên đường, năm ngoái còn than qua năm nay nhảy công ty mới mà giờ chắc thị trường bất ổn nên nhảy qua chân trợ lý cho ấm.